About this role
L'INSTITUT PAOLI CALMETTES (IPC), Centre Régional de Lutte Contre le Cancer situé à Marseille, est un des acteurs majeurs dans la Lutte contre le Cancer en France.
Etablissement privé à but non lucratif, l'IPC mobilise aujourd'hui près de 2300 personnes dans plus de 150 métiers différents pour assurer une mission de service public à travers le soin, la recherche et l'enseignement.
Au sein du département Bio-Pathologie, l'équipe médicale est composée de :
- 2 PU-PH
- 7 médecins spécialistes de CLCC
- 2 assistants (HU et CLCC)
- 1 docteur Junior
- minimum 4 internes DES
Missions principalesService avec recrutement diversifié de cancérologie incluant une forte spécialisation en pathologie digestive, mammaire, gynécologique, hématologie, tissus mous, urologie, broncho-pulmonaire (nombre de dossiers par an - 14 000).
- Activité histologique et cytologique avec secteur histologie fortement prédominant (biopsies, pièces opératoires, analyse extemporanée sur site).
- Passage à la pathologie digitale fait depuis plus d'un an permettant le confort de la lecture numérique et ses applications potentielles en cours de développement (assistance par IA).
- Service labellisé dans les réseaux ACP Lymphopath, Tenpath, RRePS, tumeurs rares ovariennes, avec pathologistes référents.
- Département accrédité COFRAC
- Collaboration étroite avec le service de génétique moléculaire à proximité sur site. Participation possible des pathologistes aux lectures de FISH et interprétations des résultats NGS.
- Liens institutionnels avec des équipes de recherche clinique, translationnelle et fondamentale situées sur le même campus, permettant la participation à des projets et travaux de recherche.
- Possibilité d'activités d'enseignement, notamment dans le cadre du DES d'ACP et de mastersLe candidat participera aux RCP et à l'encadrement des internes
- Médecin titulaire du DES d'anatomie et cytologie pathologiques.
- Personne dynamique et volontaire pour travailler en équipe.
- Candidat de niveau confirmé ou débutant (encadrement prévu par les médecins séniors).
Vos soft skills font la différence !
- Rigueur, sens de l'organisation
- Engagement professionnel et sens des responsabilités
- Esprit d'équipe et adaptabilité