About this role
Zakres obowiązków
- planowanie i organizowanie przedsięwzięć wychowawczych w Brygadzie;
- nadzorowanie, organizowanie i prowadzenie działalności wychowawczej, przede wszystkim na rzecz utrzymania wysokiego morale, a także propagowanie wśród przełożonych i ich podwładnych skutecznych form oddziaływania dyscyplinarnego;
- upowszechnianie wojskowych przepisów dyscyplinarnych w ramach szkolenia uzupełniającego żołnierzy oraz programowego pododdziałów, jak również przygotowywanie dowódców, przełożonych dyscyplinarnych oraz udzielanie rzecznikom dyscyplinarnym pomocy w praktycznym ich stosowaniu;
- wspieranie dowódców wszystkich szczebli w rozwiązywaniu problemów społecznych i osobistych żołnierzy, w szczególności w zakresie adaptacji do zawodowej służby wojskowej, tworzenia warunków do wyróżniania, zapobiegania naruszeniom dyscypliny oraz reagowania dyscyplinarnego, a także rozwiązywania spraw zgłaszanych w ramach informacji o nastrojach;
- współpraca z organami pozarządowymi i innymi partnerami społecznymi (w tym: jednostkami samorządu terytorialnego, szkołami, uczelniami, muzeami, organizacjami społecznymi i kombatanckimi oraz instytucjami oświatowymi, kulturalnymi i środowiskami twórczymi) w celu popularyzacji wojska w społeczeństwie, w tym Brygady.
Wymagania
- wykształcenie: średnie branżowe
- konieczne; wyższe (w tym licencjat)
- konieczne; średnie zawodowe
- konieczne; średnie ogólnokształcące
- konieczne
- umiejętności: Obsługa komputera (znajomość programu MS-Office)
- konieczne
- pozostałe: Wymagania niezbędne: Wykształcenie minimum średnie- 4 lata stażu pracy lub wyższe- 2 lata stażu pracy (kierunek administracja, prawo lub inne związane ze stanowiskiem).
Preferowane doświadczenie w administracji.
Wymagania dodatkowe
Umiejętność prowadzenia pracy indywidualnej i współpracy w zespole. Odpowiedzialność za powierzone zadania, kreatywność, obowiązkowość, dyspozycyjność, samodzielność, komunikatywność, rzetelność, umiejętność rozwiązywania problemów oraz odporność na stres. Znajomość regul