About this role
Pelastuspalvelut huolehtivat Pirkanmaan alueen pelastustehtävistä sekä niihin liittyvistä tukitoimista. Pelastuspalveluiden palvelutuotantoon kuuluu vakituista henkilöstöä sekä noin 800 sopimuspalokuntalaista, jotka osallistuvat pelastuslaitoksen kanssa tekemänsä sopimuksen mukaisesti sammutus- ja pelastustoimintaan. Pirkanmaan pelastuslaitoksella on kattava asemaverkosto niin ympärivuorokautisessa valmiudessa kuin sopimuspalokuntien käytössä olevia paloasemia sekä tilanne- ja johtokeskus. Pelastusryhmänjohtajana tehtäviisi kuuluu sekä hallinnollista että operatiivista toimintaa. Työvuorollasi toimit asemapalveluksessa, jossa johdat työvuorosi paloaseman toimintoja sekä osallistut hälytystoimintaan pelastustoiminnan ja ensihoidon (ensivaste) tehtäville. Toteutat ja valvot työvuorosi pätevyys- ja ylläpitoharjoituksien toteutusta, toimit tarvittaessa kouluttajana sekä turvallisuusvalistajana. Tehtävääsi liittyy lisäksi tarvittaessa onnettomuuksien ehkäisytyötä. Lähiesihenkilön roolissa pelastusryhmänjohtajana varmistat oman henkilöstösi toimintakyvyn, seuraat henkilöstösi työkykyä ja tarvittaessa toteutat varhaisentuen toimintamallia. Kelpoisuusehtona on valtioneuvoston asetuksen pelastustoimesta (407/2011) 6 §:n 2 kohdan mukainen tutkinto sekä voimassa oleva BC-luokan ajokortti. Tehtävässä edellytetään riittävää kokemusta pelastusryhmänjohtajan, paloesihenkilön, vuoronvanhimman tai vastaavista tehtävistä. Lisäksi virkaan valitun tulee olla savusukelluskelpoinen; fyysisen toimintakyvyn osalta vaaditaan FireFit-indeksin arvoksi vähintään kolme (3,0) (SM 5/2016, Ohje pelastushenkilöstön toimintakyvyn arvioinnista ja kehittämisestä). Virkaan valitun tulee toimittaa enintään kuusi (6) kuukautta vanha kuntotestitulos (suoramenetelmä), joka on suoritettu Pelastusopiston hyväksymässä testilaitoksessa. Lisäksi virkaa hakevan tulee haun yhteydessä vapaamuotoisesti kirjallisesti esittää selvitys pelastussukelluskelpoisuuden edellyttämien harjoitteiden (SM ohje 28/2023 Ohje pelastustoimen sukellus- ja pintapelastustoimintaan) toteutumisesta edellisen vuoden tai edellisen kalenterivuoden ajalta. Katsomme eduksi pelastussukeltajan pätevyyden vesisukellukseen, ensihoitokokemuksen, työtehtäviä tukevan muun koulutuksen sekä kouluttajakoulutuksen jälkeen hankitun kouluttajakokemuksen. Odotamme pelastusryhmänjohtajalta hyviä vuorovaikutustaitoja, reipasta ja toimeen tarttuvaa asennetta sekä ennen kaikkea motivaatiota ja halua kehittää pelastuspalveluiden toimintalinjaa nyt ja tulevaisuudessa entistäkin paremmaksi. Tehtävän aloitus on 1.2.2027 tai sopimuksen mukaisesti. Tehtävässä on kuuden kuukauden koeaika. Vakituinen virka on kokoaikainen ja työaika on 42 h/vko. Työvuorot ovat pääsääntöisesti 24-tunnin mittaisia, mutta vuoden aikana joitain vuoroja saatetaan vaihtaa 8-tunnin koulutuspäiviksi. Tehtävään valitun on esitettävä vaadittavat todistukset terveydentilastaan kuukauden sisällä työn aloittamisesta. Tehtävään valitulle tehdään lisäksi huumausainetesti yksityisyyden suojasta työelämässä annetun lain (759/2004) mukaisesti. Virkaan valittavasta henkilöistä tehdään hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (Turvallisuusselvityslaki 726/2014). Lisätietoa turvallisuusmenettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy osoitteesta www.supo.fi . Tule mukaamme tekemään turvallista Pirkanmaata ja jätä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta! Olemme suunnitelleet pitävämme haastattelut viikolla 47. Olemme haastatteluun kutsuttaviin hakijoihin yhteydessä.