About this role
Als HR & Office Manager ben je verantwoordelijk voor een brede combinatie van HR, administratie en office management: Rekrutering en selectie van nieuwe medewerkers. Beheer van de loon- en personeelsadministratie. Opvolging van sociale wetgeving, afwezigheden en personeelsdossiers. Organiseren van opleidingen en begeleiden van evaluatiegesprekken. Aanspreekpunt voor medewerkers en externe partners. Opvolging van verzekeringen, leveranciers en gebouwbeheer. Organisatie van evenementen, beurzen en personeelsactiviteiten. Ondersteuning van andere diensten Bacheloropleiding of gelijkwaardig door ervaring. Ervaring binnen HR en een goede kennis van sociale wetgeving. Ervaring als HR Officer of binnen de uitzendsector is een sterke troef. Communicatief, discreet en organisatorisch sterk. Hands-on ingesteld en niet bang om operationeel mee te werken. Je werkt nauwkeurig, neemt initiatief en denkt oplossingsgericht. Goede kennis van Nederlands en een basis Frans en Engels. Ervaring met Protime en ERP-systemen is een plus. Je woont bij voorkeur in de regio en houdt van een lokale, filevrije werkomgeving.