About this role
Werk je graag met mensen én zorg je ervoor dat de administratie klopt? Voor onze opdrachtgever zoeken we een tweetalige HR-medewerker die personeelsadministratie, payrollopvolging en ondersteuning van medewerkers combineert. Wat ga je doen? Je staat in voor de HR-opvolging van Franstalige medewerkers. Je houdt hun personeelsadministratie op orde en bent hun eerste aanspreekpunt voor HR-vragen. Je takenpakket omvat onder meer: Nieuwe medewerkers verwelkomen en hun opstart begeleiden. Personeelsgegevens en HR-administratie nauwkeurig opvolgen. Meewerken aan de payrollopvolging. Medewerkers ondersteunen bij vragen over hun tewerkstelling. Wie zoeken we? Je voelt je thuis in een afwisselende HR-functie waarin administratie en persoonlijk contact samenkomen. Je werkt zorgvuldig en communiceert vlot in het Nederlands en Frans. Kennis van Payroll software en ervaring in de payroll-voorbereiding 3j relevante ervaring Bachelor HR (of gerelateerde richting) nauwkeurig en discreet is een zeer belangrijk in dit werkveld