About this role
Region Cottbus (Großräschen, Peitz) sowie Hoyerswerda/ Knappenrode) I ab sofort I durchschnittlich 24h/Woche I Festanstellung oder (in Ausnahmen) Honorartätigkeit I zunächst befristet bis 31.08.2027 I Verlängerung angestrebt ZukunftPlus e.V. agiert seit 2003 als verantwortungsvolles Sozialunternehmen. Mit unseren pädagogischen Unterstützungsleistungen fördern wir gesellschaftliche Teilhabe, wirken dem Fachkräftemangel entgegen und verhindern generationsübergreifende Langzeitarbeitslosigkeit. Dabei kooperieren wir mit Partner:innen wie der Deutschen Bahn AG, der Bundesagentur für Arbeit, der Deutschen Industrie- und Handelskammer, den regional ansässigen Jobcentern, der Berliner Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie sowie lokalen Schulen, Stiftungen und Verbänden. Unsere Mission: Wir bringen und halten Menschen in berufsbiographischen Umbruchsituationen in Erwerbstätigkeit. Individuell. Flexibel. Ganzheitlich. Diese Stellenausschreibung beinhaltet 2 verschiedene Einsatzbereiche für die jeweils feste regelmäßige Einsatztage festgelegt werden. Die Einsatzbereiche umfassen folgende Aufgaben: Einsatz an den Ausbildungsstandorten Cottbus, Großräschen & Peitz im Umfang von 12h/Woche: - Pädagogische Begleitung von Auszubildenden, Dual Studierenden und Quereinsteigenden der Deutschen Bahn AG - Aktive Bekanntmachung der Unterstützungsangebote in der Ausbildungs- und Qualifizierungsorganisation - Kontinuierliche Kooperation & regelmäßiger Austausch mit allen Beteiligten - Durchführung von Lerncoachings, Methoden-, Sozial- und Berufskompetenztrainings in Kleingruppen - Durchführung von Einzel- und Beratungsgesprächen - Regelmäßige Dokumentation und Evaluation - Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Unterstützungsangebote Einsatz im Azubi-Wohnheim Hoyerswerda/ Knappenrode im Umfang von durchschnittlich 12h/Woche (ab nachmittags): - Unterstützung bei der Organisation und Bewältigung des Alltags sowie bei persönlichen Herausforderungen im Azubi-Wohnheim - Förderung lebenspraktischer Fähigkeiten - Planung und Durchführung von Freizeitaktivitäten und Gruppenangeboten - Motivation zur aktiven Teilnahme an kulturellen, sportlichen und kreativen Angeboten (auch extern) - Förderung sozialer Kompetenzen durch gruppendynamische Erlebnisse - Unterstützung bei der Vernetzung in Sozialräumen Ihr Profil - Erfahrung in der pädagogischen Arbeit, in der Beratung und/oder im Bereich Coaching - Ausgeprägte Sozialkompetenz & Empathie im Umgang mit Menschen mit multiplen Herausforderungen - Kommunikationsstärke und eine ressourcenorientierte Arbeitsweise - Teamfähigkeit in der Kooperation mit vielfältigen Gestalter:innen - Gute Anwendung der MS-Office Programme - Reisebereitschaft innerhalb des Regionalbereichs: regelmäßige Angebote an den genannten Standorten (Reisezeit=Arbeitszeit & Fahrtkosten werden übernommen) - Führerschein und eigener PKW ggf. erforderlich Wir bieten - Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team im Rahmen einer sinnstiftenden Tätigkeit - Lernen von- und miteinander, regelmäßiger Austausch & vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten - Zeitgemäß ausgestattete Arbeitsumgebung und eine offene, kreative Arbeitsatmosphäre - Mobiles Arbeiten (projektabhängig) inklusive entsprechender technischer Ausstattung - Freiwillige Sozialleistung in den Bereichen Gesundheitsförderung und Freizeitgestaltung Zur Bewerbung - Ansprechperson: Nadine Eggebrecht - Bewerbung bevorzugt über das Bewerbungsformular ( https://zukunftplus.org/bewerbungsformular ) auf unserer Homepage - Es ist uns wichtig, Ihre persönlichen Beweggründe für eine Bewerbung bei uns zu erfahren. Bitte ergänzen Sie Ihre Unterlagen unbedingt um eine kurze Darstellung Ihrer Motivation (kein formelles Anschreiben erforderlich). Alle Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsprozesses finden Sie hier ( https://zukunftplus.org/wp-content/uploads/2025/10/4.S807_Informationspflichten_Bewerbende_V1.pdf ) sowie im Bereich Jobs auf unserer Homepage.