About this role
Job Description
Aufgaben:
• Erstellen Motorsystemlayout und Konzeptkonstruktion für Fahrzeugmotoren und Powerpacks
• Anforderungsmanagement auf Motor- und Systemebene sowie Übertragung der LH-Anforderungen auf Systemlayout und Subsysteme • Koordination Subsysteme (Schnittstellenmanagement, Kühlschema, Kraftstoffschema,usw) • Subsystemübergreifende Bewertung und Abstimmung von technischen Lösungen hinsichtlich Anwendbarkeit auf Systemebene sowie konzeptionelle Entscheidungen • Interdisziplinäre Koordination und Steuerung konstruktiver Tätigkeiten für neue Bauteile, Zusammenbauten und Systeme • Festlegung und Veranlassung der Qualifizierungsumfänge (DVP) • Unterstützung bei der Kosten- und Aufwandsermittlung; Mitarbeit in interdisziplinären Teams • Kommunikation mit internen & externen Stakeholdern bspw. Kunden oder Lieferanten Qualifikationen:
• Erfolgreich abgeschlossenes Maschinenbaustudium Diplom / Master / Bachelor • Kenntnisse über Motoren- und Antriebssysteme, in Systems Engineering erforderlich • Kenntnis von technischen Ablaufprozessen und SAP-/PLM-Tools. • Strukturierte und analytische Arbeitsweise; ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Projektmanagement - Erfahrung • Sicherer Umgang mit gängigen Office-Produkten, PTC Creo, Windchill und SAP
Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:
• Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie) • Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen • Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) • Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen! • Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle! • Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad • Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen. Ihr Ansprechpartner Wolf Singer careers@ps.rolls-royce.com Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.
Type of Contract
Permanent