About this role
NOUS OFFRONS
Salaire de base de 80 000 $ CAD + commission non plafonnéeVoie claire pour l'avancement de carrière de courtier stagiaire à directeurStabilité de l'emploi et soutien au développementPlans d'assurance maladie, dentaire et visuelle abordablesPlan d'épargne-retraite avec généreuse contrepartie de l'employeurAssurance-vieCongé de maternité/paternité payé22 jours de vacances annuelCongés de maladie payésJours fériés payésCongés payés supplémentaires pour votre anniversaire, votre mariage, votre déménagement, vos achats de Noël et plus encore.WHAT IS IN IT FOR YOU
$80K CAD base salary + uncapped commissionClear path for career advancement from Trainee Broker to DirectorJob stability and leadership support of developmentAffordable health, dental and vision insurance plans Retirement savings plan with generous employer match!Life insurancePaid maternity/paternity leave22 days in annual leavePaid sick timePaid public holidaysAdditional paid leave for your birthday, wedding, moving house, holiday shopping and moreUN JOUR DANS LA VIE
Construire votre liste de clients potentiels en recherchant des bases de données internes et externes, des sites Web et des médias sociauxCibler de manière proactive votre liste via des appels commerciaux sortants, des e-mails et des visites (en face à face et virtuelles) et les convertir de clients potentiels en clients ACS.Établir des relations avec les opérateurs de jets privés pour garantir que nous pouvons fournir les choix d'avions les plus adaptés aux besoins des clients.Développer et entretenir des relations avec les clients pour assurer la fidélité des clientsAssurez-vous de dépasser constamment vos objectifs de ventes et de revenusConfirmer que les procédures de l'entreprise sont suivies méthodiquement et chronologiquement pour assurer la protection d'ACS et du client.Démontrer une compréhension experte du processus d'affrètement et des différents appareils.Gestion des réservations de nolisement, de la demande à la conclusion du volSurveillance des vols/supervision des départs des volsConstruire un réseau large et efficace de contacts à l'intérieur et à l'extérieur de l'organisationPrendre des décisions rapides et claires qui peuvent impliquer des choix difficiles ou des risques réfléchisA DAY IN THE LIFE
Building your list of potential clients by researching internal and external databases, websites, and social mediaPro-actively targeting your list through outbound sales calls, emails, and visits (both face-to-face and virtual) and converting them from potential clients into ACS clientsBuilding relationships with Private Jet Operators to ensure we can provide the most suitable aircraft choices for the clients’ requirementsDevelop and maintain relationships with clients to ensure repeat businessEnsure you are consistently exceeding both your sales activity and financial targetsConfirming company procedures are being followed methodically and chronologically to ensure the protection of both ACS and the clientDemonstrate an expert understanding of the aircraft and chartering processManaging charter bookings from inquiry to completionFlight watching/overseeing flight departuresBuilding a wide and effective network of contacts inside and outside the organisationMake prompt, clear decisions which may involve tough choices or considered risks QUEL PROFIL CHERCHONS-NOUS
Compétences exceptionnelles en communication écrite et verbaleExcellente étiquette téléphoniqueVolonté d'apprendre et d’adaptationIntérêt pour l'aviation et les ventesGrande attention aux détailsIndividu confiantRésilientOuvert aux voyagesBilingue - Anglais et FrançaisWHAT DO WE LOOK FOR
Outstanding written and verbal communication skillsExcellent phone etiquette Willing to learn and adaptableInterest in aviation and salesHigh attention to detail Confident individual Resilient Open to travelBilingual - English and French FORMATION & VOYAGES
Formation professionnelle reconnue et mentorat individuelPossibilités de voyages ou de déménagement internationaux et nationauxFormation basée au bureau chef de Londres pendant 4 semainesLes frais de formation et de déplacement sont pris en charge par l'entrepriseVeuillez noter que la formation sera basée au bureau de Toronto pendant environ 6 mois.TRAINING & TRAVEL
Award-winning professional training and one-on-one mentoringOpportunities for international and domestic travel or relocationTraining based in our London HQ for 4 weeks Training and travel expenses are covered by the companyPlease note training will be based in our Toronto office for about 6 months.CULTURE D'ENTREPRISE
Entreprise dynamique et en forte croissanceÉquilibre entre travail indépendant et travail d'équipeUn environnement accueillant, agréable et interactif - événements saisonniers et sorties d'équipeHeures de quart de travail flexiblesFutur opportunité de travail à domicileCOMPANY CULTURE
Dynamic and fast-growing companyBalance between independent and team-oriented workA welcoming, enjoyable, and interactive environment – seasonal events and team night outingsFlexible start and end time hoursFuture work from home opportunities Retrouvez-nous sur les réseaux sociaux ! LinkedIn - Facebook - Instagram - TikTok - Twitter - Youtube
Diversité et inclusion : Air Charter Service Inc. est fier d'être un employeur de l’organisation ¨Equal Opportunity and Affirmative Action¨. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés.
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Diversity & Inclusion: Air Charter Service Inc. is proud to be an Equal Opportunity and Affirmative Action employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.
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