About this role
Strukturen schaffen. Qualität sichern. International zusammenarbeiten.
Du arbeitest gerne strukturiert, hinterfragst Daten auf Plausibilität und sorgst dafür, dass Dokumentation, Reporting und Prozesse zuverlässig funktionieren? Gleichzeitig interessiert Dich nicht nur das einzelne Detail, sondern auch der Zusammenhang dahinter?
Dann findest Du bei Kanadevia Inova eine Aufgabe, in der Du die Corporate-HSE-Organisation bei der Weiterentwicklung und Qualitätssicherung ihrer konzernweiten HSE-Prozesse unterstützt.
Die Position ist am Standort Gummersbach angesiedelt und organisatorisch in die internationale Corporate-HSE-Organisation eingebunden. Vor Ort arbeitest Du eng mit zwei erfahrenen operativen HSE Managern zusammen und berichtest fachlich an den Corporate-HSE-Bereich in Zürich.
Deine Aufgaben
Erstellung, Überarbeitung und Pflege von Corporate-HSE-DokumentenUnterstützung bei der Weiterentwicklung von Verfahren und FormularenMitarbeit beim konzernweiten Incident- und Environmental-ReportingPrüfung von Daten auf Vollständigkeit, Plausibilität und KonsistenzErstellung und Aufbereitung von HSE-KPIs, Statistiken und TrendanalysenVorbereitung von Auditunterlagen, Evidenzpaketen und DokumentenlistenUnterstützung bei Audits und bei Bedarf Site VisitsNachverfolgung von Findings und Corrective Actions einschließlich Einforderung offener NachweiseUnterstützung konzernweiter HSE-Initiativen und der internen HSE-KommunikationErkennen wiederkehrender Muster in Audit-, Incident- und Environmental-Daten sowie Ableitung von Verbesserungsvorschlägen Das bringst Du mit
Abgeschlossene fachlich relevante Ausbildung, Weiterbildung oder Studium mit Bezug zu Arbeitssicherheit/HSE oder vergleichbare Qualifikation; alternativ fachlich anschlussfähiger Hochschulabschluss mit hoher LernfähigkeitErste belastbare Erfahrung in Dokumentation, Reporting, Analyse, Auditunterstützung oder vergleichbaren ProzessenGrundverständnis von ISO 45001 und ISO 14001 oder vergleichbaren ManagementsystemenSicherer Umgang mit Tabellenkalkulation und PräsentationenSehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2) sowie fließendes Englisch. Attraktive Vergütung 35-Stunden-Woche mit 30 Urlaubstagen pro Jahr Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen mit flexiblen WeiterbildungsmöglichkeitenZwei Tage pro Woche mobiles ArbeitenMöglichkeit zur Übernahme einer betrieblichen AltersvorsorgeFür Personaldienstleister: Bitte beachten Sie, dass wir nur Direktbewerbungen berücksichtigen.