About this role
To masz na bank:
• umowę o pracę na 6 miesięcy
• pracę w biurze w Warszawie (pl. Europejski 3A)
• zespół/lidera: Zespół Sprz. Prod. Skarbu w PBD i OWM Aleksandra Sokół-Danieluk - zobacz z kim możesz pracować!
• cel: szukamy osoby, która nie tylko realizuje biznes, ale go tworzy. Jeśli chcesz być właścicielem powierzonego obszaru biznesowego, współtworzyć strategię działania z segmentem i budować relacje z kluczowymi klientami, ta rola jest dla Ciebie.
Aplikuj do nas, jeśli:
• masz doświadczenie dealerskie i/lub sprzedażowe (min. 1,5 roku) w obszarze Treasury, Markets lub produktów inwestycyjnych, • posiadasz doświadczenie w pracy z klientami firmowymi i/lub indywidualnymi w obszarze produktów skarbowych, inwestycyjnych lub innych produktów rynku finansowego, • dobrze znasz zagadnienia związane z rynkami finansowymi oraz regulacjami MiFID, • potrafisz budować długofalowe relacje biznesowe i skutecznie identyfikować potrzeby klientów, • myślisz biznesowo i potrafisz przekładać potrzeby klientów oraz wyniki analiz na konkretne działania sprzedażowe i produktowe, • masz doświadczenie w rozwijaniu biznesu, prowadzeniu inicjatyw zwiększających aktywność klientów lub wzrost sprzedaży, • swobodnie współpracujesz z różnymi grupami interesariuszy i potrafisz budować zaangażowanie wokół wspólnych inicjatyw, • dostrzegasz szanse rozwoju biznesu i aktywnie inicjujesz działania prowadzące do ich wykorzystania, • potrafisz samodzielnie analizować dane oraz wyciągać praktyczne wnioski wspierające podejmowanie decyzji biznesowych, • skutecznie prezentujesz rekomendacje biznesowe i potrafisz przekonywać innych do proponowanych rozwiązań, • dobrze organizujesz własną pracę i samodzielnie prowadzisz powierzone inicjatywy, • swobodnie posługujesz się językiem angielskim (poziom B2).
Mile widziane:
• doświadczenie w rozwoju produktów finansowych lub pełnieniu roli właściciela/managera produktu, • doświadczenie we współpracy z siecią sprzedaży i opiekunami klientów w różnych segmentach, • umiejętność wykorzystywania danych i analiz do wspierania działań biznesowych, • doświadczenie w prowadzeniu szkoleń, warsztatów lub działań edukacyjnych, • udział w projektach rozwojowych, transformacyjnych lub wdrożeniowych.
Twoje zadania w tej roli:
• rozwijanie powierzonego obszaru biznesowego i aktywne poszukiwanie możliwości zwiększania sprzedaży oraz aktywności klientów, • budowanie relacji z klientami, rozpoznawanie ich potrzeb i dopasowywanie do nich rozwiązań z obszaru produktów skarbowych, • współtworzenie strategii rozwoju biznesu z segmentami i przekładanie jej na konkretne inicjatywy, • analizowanie danych i wyników biznesowych oraz wykorzystywanie ich do identyfikowania nowych szans sprzedażowych, • inicjowanie działań rozwijających ofertę, procesy i sposób dotarcia z produktami skarbowymi do klientów, • pełnienie roli eksperta i ambasadora produktów skarbowych oraz dzielenie się wiedzą produktową i rynkową, • współpraca z siecią sprzedaży, opiekunami klientów i innymi zespołami przy realizacji wspólnych inicjatyw biznesowych, • przygotowywanie rekomendacji, inicjowanie zmian i angażowanie interesariuszy w ich wdrażanie.
Na bank zadbamy dla Ciebie o:
• umowę o pracę • prywatną opiekę medyczną Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego); • system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności, np. wypoczynkowe, kulturalne, gastronomiczne lub dofinansowanie do przedszkola/żłobka/klubu dziecięcego; • kartę Multisport; • ofertę produktową banku oraz pożyczki na pracowniczych warunkach; • aktywności wellbeingowe, np. Kluby Zainteresowań, webinary, ćwiczenia, podcasty; inicjatywy w biurach np. mammobus, profilaktyczne badanie wzroku, warsztaty z samoobrony; • wyprawkę dla dzieci; • benefity dla osób z niepełnosprawnościami: dodatek finansowy na cele prozdrowotne, dodatkowe 2 dni urlopu dla pracowników z lekkim stopniem niepełnosprawności, całkowita praca zdalna, jeśli charakter pracy na to pozwala; • platformę ze szkoleniami zewnętrznymi i wewnętrznymi - np. programowanie czy analiza danych lub komunikacja, podejście strategiczne, negocjacje i inne.
Jak wygląda wdrożenie i rozwój?
Na bank nie rzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmować będzie wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań. Przez początkowy okres pracy będzie towarzyszył Ci Buddy, który pokaże Ci naszą kulturę organizacyjną i odpowie na wszystkie pytania.
Dołącz do nas w kilku krokach:
1. Wyślij CV do naszej analizy, a my podejmiemy decyzję czy zaprosimy Cię do kolejnego etapu. 2. Spotkaj się (online) z rekruterką 3. Spotkaj się stacjonarnie z managerką zespołu 4.. Pracuj z nami w naszym zespole!
Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania. Po spotkaniach zaś wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym.
Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.