About this role
Zakres obowiązków: opracowywanie, aktualizacja i udział we wdrażaniu planów zarządzania kryzysowego, obrony cywilnej, spraw obronnych opracowywanie wytycznych do działalności zakresu zarządzania kryzysowego oraz pozamilitarnych przygotowań obronnych w gminie opracowanie projektu Regulaminu Organizacyjnego Urzędu na czas wojny prowadzenie spraw związanych z funkcjonowaniem Gminnego Zespołu Zarządzania Kryzysowego, zapewnienie obsługi administracyjnej i technicznej Zespołu planowanie, powoływanie i szkolenie formacji obrony cywilnej przygotowywanie i prowadzenie spraw związanych z rejestracją osób do kwalifikacji wojskowej prowadzenie spraw związanych z wydawaniem zezwoleń na przeprowadzenie imprez masowych wydawanie zezwoleń stałych na sprzedaż napojów alkoholowych Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne - inne zawody: Specjalista zarządzania kryzysowego - pożądane - pozostałe: Wymagania niezbędne: wykształcenie średnie - 5 lat stażu pracy wykształcenie wyższe - 3 lata stażu pracy Znajomość aktów prawnych: Ustawy o zarządzaniu kryzysowym, ustawy o Ochronie Ludności i Obronie Cywilnej, ustawy o ochronie przeciwpożarowej, ustawy o ochotniczych strażach pożarnych, ustawy o obronie Ojczyzny, ustawy o stanie wojennym, ustawy o stanie wyjątkowym, ustawy o stanie klęski żywiołowej, ustawy o rezerwach strategicznych, ustawy o świadczeniach w celu zwalczania klęsk żywiołowych, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach samorządowych, Kodeks Postępowania Administracyjnego, ustawy o ochronie danych osobowych, ustawy o dostępnie do informacji publicznej, ustawy o ochronie informacji niejawnych, Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 11 kwietnia 2022 r. w sprawie przeprowadzenia okresowych badań lekarskich strażaka ratownika ochotniczej straży pożarnej oraz badań lekarskich kandydata na strażaka ratownika ochotniczej straży pożarnej, Rozporządzenie Parlamentu Europejskieg