About this role
Experten. Talente. Persönlichkeiten. Einfach exzellente Aussichten! Wir sind eine Marke der I. K. Hofmann GmbH und bieten die besten Jobs für Fach- und Führungskräfte bei renommierten Unternehmen. Für unseren Kunden die Krones AG am Standort Neutraubling suchen wir einen Konstrukteur (m/w/d) elektrisch. Was erwartet Sie? - Prüfung des Auftrags und technische Klärung mit Produktspezialisten, Verfahrenstechnik und Lieferanten - Programmierung der SPS Software mit Siemens S7 1500 - Erstellung der Visualisierung unter VisiWin - Erstellung der Dokumentation für Sensoren und Messgeräten - Funktionstest der Units in der Montagehalle - Ggf. Inbetriebnahme beim Endkunden - Bearbeitung von Nachrüstungen und Reklamationen - Service-Unterstützung per Telefon, Email usw. Was bringen Sie mit? - Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektro- oder Automatisierungstechnik - Alternativ: abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrobereich mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker - Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Automatisierung von Vorteil - Umfassende Kenntnisse von Siemens S7 1500 und ggf. VisiWin - Gute Anwendungskenntnisse in MS-Office und SAP - Selbständige Arbeitsweise im Team - Gute Englischkenntnisse - Sehr gute Deutschkenntnisse - Reisebereitschaft (max. 10%) Was bieten wir Ihnen? - Übertarifliche Bezahlung - Flexible Arbeitszeiten - Unbefristeter Arbeitsvertrag - 30 Urlaubstage - Gute Balance zwischen Büropräsenz und mobilem Arbeiten - Übernahmechance durch Kunden - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Weihnachts- und Urlaubsgeld - Vergünstigungen über corporate benefits Germany GmbH - Persönliche Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Diese senden Sie gerne per E-Mail an [email protected] oder nutzen Sie das Online-Formular auf unserer Homepage. Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingeht, legt das experts-Team los! Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback