About this role
Für unser Hotel suchen wir zur nächstmöglichen Einstellung eine/n Rezeptionist/in. Voraussetzungen / Aufgabengebiet: 1.) abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachfrau / Hotelfachmann wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich 2.) gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt 3.) ihr Aufgabengebiet umfasst alle berufstypischen Tätigkeiten wie z.B. Rezeptionsdienst, Check in, Check out, Gästebetreuung 4.) Kenntnisse mit PMS/MEWS wünschenswert aber nicht zwingend vorausgesetzt - es erfolgt eine entsprechende Einarbeitung und Kenntnisvermittlung 5.) Führerschein und PKW (Mofa) aufgrund des Arbeitsweges und der Arbeitszeit von Vorteil Gratifikation, wie Weihnachts- und Urlaubsgeld + Jobticket oder Tankgutschein monatlich. „Hinweis des Arbeitgeber-Service: Sie haben Interesse an dieser Stelle? Gern können Sie vor der Aufnahme einer Beschäftigung mit dem Arbeitgeber eine Probearbeit (Stichpunkt: MAG) vereinbaren. Sprechen Sie dazu Ihren Vermittler in der Agentur für Arbeit oder im Jobcenter an.“ Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Gästebetreuung, Hotelempfang, Reservierung (Hotel- und Gaststättengewerbe)