About this role
Missions principales
Préparer les documents administratifs RH (attestations de travail, attestations de salaire, titularisations, etc.).Assurer le classement et l’archivage des dossiers administratifs.Constituer et actualiser les copies numériques des dossiers administratifs.Gérer et assurer le suivi des dossiers médicaux des collaborateurs.Assurer la coordination et le suivi de la médecine de travail.Planifier les visites médicales d’embauche et périodiques, adresser les convocations et assurer les relances nécessaires.Elaborer les indicateurs et tableaux de suivi. Profil recherché
Bac+3 en Ressources Humaines, gestion ou formation équivalente.Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée.Rigueur, organisation, discrétion et sens du service.Bonne maîtrise des outils bureautiques et aisance avec les outils digitaux. Atouts
Connaissances Microsoft Intune.Expérience sur des environnements Cloud Microsoft.Notions ITIL et gestion des SLA.Anglais professionnel.