About this role
Prospection de projets solaires au sol (y compris l’analyse de l’ombrage), avec une attention constante portée à la concertation locale et à la viabilité économique des projets. En tant qu’interlocuteur clé des différents acteurs locaux impliqués dans l’implantation des installations d’énergie renouvelable (propriétaires fonciers publics ou privés, élus et collectivités locales, services de l’État, riverains, bureaux d’études, entreprises de travaux, etc.), coordination et supervision de l’ensemble des actions préalables à l’implantation des centrales photovoltaïques.
Identifier les terrains disponibles pour le développement de nouveaux projets photovoltaïques au sol et agrivoltaïques (« agriPV ») en s’appuyant sur votre réseau et sur l’atlas cartographique mis à dispositionDévelopper et entretenir des relations institutionnelles et commerciales avec les réseaux de contacts susceptibles de générer de nouvelles opportunités (élus, administrations, associations, agences, particuliers, etc.)Une bonne connaissance de l’environnement local est requiseRéaliser les analyses de préfaisabilité des projets (administratives, environnementales, urbanistiques, techniques, etc.) en coordination avec les équipes techniques et financières basées à Lyon, y compris la collecte des informations nécessaires à ces analyses (contraintes techniques, servitudes à respecter pour la construction des parcs, valorisation foncière, etc.)Négocier avec les propriétaires fonciers afin de sécuriser le foncier (signature de baux, promesses de vente, options d’achat, etc.)Concevoir des projets économiquement viables dans le respect des procédures et réglementations en vigueur, en concertation avec les acteurs locauxAssurer une veille active afin d’identifier de nouveaux sites, les appels d’offres et appels à projets pertinents, et collaborer avec les apporteurs d’affairesParticiper à la préparation et à la rédaction de réponses adaptées au contexte, les défendre afin d’être sélectionné, et organiser le positionnement de l’entreprise dans l’objectif d’enrichir le portefeuille de projetsRendre compte de l’activité au moyen du rapport d’activité mensuel et des outils de suiviPiloter le périmètre des projets avec un haut degré d’autonomie dans le cadre des objectifs définis et assumer un rôle de référent sous la responsabilité de votre responsable d’agence Formation technique ou commerciale de niveau Bac +4Expérience minimale de 3 à 5 ans dans l’identification de sites photovoltaïques/éoliens ou dans le secteur immobilierExcellente connaissance de la réglementation en matière d’urbanisme et capacité à analyser rapidement le potentiel d’un terrain afin d’évaluer la faisabilité d’un projet sur les plans technique et administrativeAutonomie, proactivité, sens des responsabilités et excellentes compétences relationnellesExcellentes aptitudes en communication, avec la capacité de comprendre et de convaincre des interlocuteurs variesPassion pour les énergies renouvelables, solides connaissances techniques et maîtrise des procédures administratives nécessaires à la réussite de projets industriels, dans les secteurs public comme privéExcellentes compétences interpersonnellesExpérience reconnue en négociationCapacité d’analyse et de synthèseAptitude à mobiliser et coordonner des équipes pluridisciplinaires ainsi que des prestataires externes autour d’un projet communGrande autonomie dans le travail quotidien, esprit d’initiative et rigueurCapacité à gérer les situations d’opposition et de conflitMobilité et disponibilité pour effectuer des déplacements professionnelsVolonté et capacité à travailler en télétravail (home office)La maîtrise de l’anglais constitue un atout Un environnement de travail véritablement international, avec des collègues du monde entireUne équipe ouverte d’esprit, conviviale, dynamique et hautement motivéeDes missions intéressantes et stimulantes offrant de réelles opportunités d’évolution et de développement professionnelUne culture qui encourage à la fois le travail d’équipe et la prise de responsabilités individuellesD’excellentes perspectives de développement professionnel et personnelUne rémunération compétitive ainsi que d’autres avantages attractifsWe know that no candidate ticks every box. If this role excites you and you believe you can make an impact, we'd love to hear from you.
At ib vogt, we are committed to fostering a diverse, inclusive, and respectful workplace where everyone can thrive. We believe that embracing diverse perspectives drives innovation and helps us better serve the global communities we operate in. As an equal opportunity employer, we provide employment opportunities without regard to age, ethnicity, religion or belief, gender identity, sex, sexual orientation, disability, pregnancy or maternity, marriage and civil partnership, or any other protected status.
We strive to create an accessible recruitment process for all candidates and are happy to discuss reasonable accommodations to support your application. As a global company, we acknowledge that accessibility provisions may vary by location depending on local infrastructure and legal requirements. If you have a disability or require any adjustments during the recruitment process, please let us know - we will do our best to support you.