About this role
Oferta konkursowa- Osoba wykonująca czynności służbowe na stanowisku administracyjnym (referent / samodzielny referent) w Biurze Wydziału Nauk o Polityce i Komunikacji Społecznej (m/k). Pracodawca: Uniwersytet Opolski. Miejsce pracy: Opole, opolskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny. Zakres obowiązków: ZAKRES ZADAŃ, OBOWIĄZKÓW I ODPOWIEDZIALNOŚCI: - obsługa pracowników i studentów w języku polskim i angielskim, obsługa systemu EZD (przewidujemy szkolenia), prowadzenie stron internetowych: Instytutu, Wydziału prowadzenie stron internetowych realizowanych grantów koordynacja działań promocyjnych Wydziału i Instytutu (bieżąca komunikacja w tym zakresie w ramach struktury uczelni i podmiotami zewnętrznymi) wsparcie organizacyjne i kreatywne wydziałowego zespołu ds. promocji przygotowywanie materiałów graficznych na potrzeby promocji Wydziału i Instytutu współpraca z koordynatorami kierunków oraz z innymi pracownikami w zakresie bieżących zadań oraz działami UO i podmiotami zewnętrznymi, terminowe wykonywanie zadań oraz bezstronne i kulturalne załatwianie petentów. rozliczanie godzin dydaktycznych pracowników zatrudnionych na umowę zlecenie; przygotowanie harmonogramów egzaminów, konsultacji oraz obron prac dyplomowych wykonywanie innych poleceń dyrektora Biura. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Pozostali pracownicy obsługi biurowej znajomość języka angielskiego na poziomie średnio zaawansowanym, znajomość języka polskiego na poziomie biegłym, umiejętność wprowadzania treści na strony internetowe, umiejętność obsługi programów graficznych biegła obsługa komputera w zakresie programów MS Office, edytorów tekstu, poczty mailowej, Internetu, bardzo dobra organizacja pracy własnej, zdolność samodzielnego działania, uczciwość, rzetelność, dokładność i terminowość w wykonywaniu powierzonych obowiązków, umiejętność pracy indywidualnej jak i w zespole, wykształcenie wyższe , wysoki poziom kultury osobistej. Wynagrodzenie: od 4 950 PLN 1Stabilne zatrudnienie w instytucji szkolnictwa wyższego na podstawie umowy o pracę. 2. Wsparcie we wdrożeniu do pracy. 3. Atrakcyjne warunki pracy: premia regulaminowa, trzynasta pensja, dodatek stażowy, nagrody jubileuszowe. 4. Świadczenia socjalne (zgodnie z regulaminem): dofinansowanie do wypoczynku, dofinansowanie do działalności kulturalno-oświatowej, zapomogi, bony mikołajkowe dla dzieci, zwrotną pomoc mieszkaniową w formie pożyczki. 5. Możliwość uczestnictwa w programie MultiSport. 6. Możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo Pożyczkowej. 7. Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach.