About this role
Tražimo proaktivnu, komunikativnu i prodajno orijentiranu osobu koja želi graditi dugoročne odnose s klijentima i razvijati se u području B2B prodaje.
Na poziciji prodajnog savjetnika (m/ž) bit ćete odgovorni za pronalaženje i akviziciju novih klijenata te za prepoznavanje njihovih potreba i odabir najprimjerenijih rješenja iz naše ponude.
Ako vas motivira dinamično okruženje, volite rad s ljudima i želite učiti od iskusnih profesionalaca - ovo je prilika za vas.
Vaše ključne odgovornosti:
Aktivno pronalaženje i razvoj odnosa s potencijalnim klijentima na dodijeljenom prodajnom području, koristeći različite prodajne kanale poput hladnih poziva, preporuka postojećih klijenata, online istraživanja, prodaje putem društvenih i profesionalnih mreža, networking događanja i drugih učinkovitih alata za promociju proizvoda Grupe.Profesionalna prezentacija proizvoda i usluga potencijalnim klijentima te savjetovanje i podrška pri odabiru optimalnih rješenja prilagođenih njihovim potrebama.Provođenje osobnih sastanaka s potencijalnim klijentima, suradnja na realizaciji prijenosa polica osiguranja te aktivno sudjelovanje na relevantnim poslovnim i prodajnim događanjima.U bliskoj suradnji s ostalim odjelima Društva: izrada ponuda i prijedloga, obrada upitnika za potencijalne klijente te vođenje pregovora s klijentima i posrednicima sve do potpisivanja ugovorne dokumentacije.Proaktivno korištenje svih prodajnih prilika radi ostvarenja godišnjih prodajnih ciljeva.Sustavno praćenje povratnih informacija novih osiguranika s ciljem mjerenja zadovoljstva proizvodima i uslugama Društva te unaprjeđenja korisničkog iskustva.Točno i pravovremeno vođenje prodajnih evidencija te unos i ažuriranje relevantnih podataka u informatičke alate.Preuzimanje odgovornosti za ostvarenje dogovorenih prodajnih ciljeva i rezultata.Uspostavljanje i održavanje kvalitetne suradnje s ostalim odjelima Društva radi prepoznavanja dodatnih prodajnih prilika i uspješne realizacije unakrsne prodaje.Dosljedno poštivanje internih pravila, procedura i važećih propisa u skladu sa zahtjevima Društva, Grupe i vanjskih regulatornih tijela. Obrazovanje: Završeno najmanje srednjoškolsko obrazovanje (strukovno ili gimnazijsko).
Iskustvo: Najmanje 6 mjeseci iskustva na sličnim poslovima (prednost, ali ne i prepreka za motivirane kandidate).
Vještine i znanja:
vrlo dobro znanje hrvatskog jezika,dobro znanje engleskog jezika,dobro snalaženje u radu na računalu,razvijene komunikacijske i prodajne vještine,usmjerenost na rezultate i ciljeve,želja za učenjem i profesionalnim razvojem.HANFA licenca za zastupanje u osiguranju je prednost, ali nije uvjet. Omogućit ćemo vam i pružiti podršku da je steknete u okviru zaposlenja.
Što vam nudimo?
stabilno zaposlenje u međunarodnoj i uglednoj kompaniji,fiksnu plaću + atraktivne mjesečne bonuse,fleksibilno radno vrijeme (pon–pet, 40 sati tjedno),hibridni način rada nakon onboarding razdoblja (60 % rada od kuće i 40 % rada iz ureda),kontinuirane edukacije i profesionalni razvoj,mogućnost napredovanja i izgradnje karijere unutar Coface,poticajno, zdravo i inkluzivno radno okruženje.Probni rad: 6 mjeseci.
Prijave: Ako se pronalazite u ovom opisu i želite postati dio Cofacea, molimo Vas da se prijavite isključivo putem aplikacije SmartRecruiters klikom na „Zainteresiran/a sam”.
Rok za prijavu: 20. 8. 2026.
Veselimo se upoznati vas!