About this role
steig direkt in die Beratung zu gesellschaftsrechtlichen oder kartellrechtlichen Fragestellungen ein, um Einblicke in die Praxis zu erhalten bearbeite eigenständig aktuelle Themen aus dem Gesellschaftsrecht, dem M&A oder dem Kartellrecht, damit du umfassende Erfahrungen sammelst begleite Unternehmenstransaktionen vom Abschluss der Vertraulichkeitsvereinbarung über die Due Diligence bis zum Closing im engen Austausch mit dem Transaktionsteam unterstütze bei kartellrechtlichen Verfahren, um fundierte Entscheidungsgrundlagen zu schaffenwirke bei der Vorbereitung und Durchführung von Haupt- und Gesellschafterversammlungen sowie Gremiensitzungen mit, um den Ablauf rechtssicher zu gestalten arbeite gemeinsam mit anderen Rechtsbereichen und Fachabteilungen, um nachhaltige Lösungen zu entwickeln dein 1. juristisches Staatsexamen hast du mit mindestens „befriedigend“ abgeschlossendu bist als Rechtsreferendar bei einem Bundesland angestelltidealerweise erste Kenntnisse im M&A, Gesellschafts- oder Kartellrechtim Umgang mit komplexen Sachverhalten bist du analytisch und strukturiertdich zeichnet eine eigenständige, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise ausdu verfügst über sehr gute Deutsch- (mind. C1) und gute Englischkenntnisse wähle aus einer Vielzahl von Vergünstigungen: Deutschlandticket, Wellhub (Fitnessstudios, Kurse und Personal Trainer) sowie diverse Online-Shopsaußergewöhnlicher Campus mitten in Berlin mit modernen Büro-Flächen, Concierge-Service, Co-Working-Space und der coolsten Dachterrasse BerlinsFree-Food-Angebot: neben einem Frühstückssnack gibt es auch ein kostenloses Mittagessen in einem unserer Mitarbeiter-Restaurantsnever stop learning! Wir bieten dir KI-Workshops und ein umfassendes FortbildungsprogrammKollaboration lebt von direktem Austausch – wir setzen auf 80 % Büropräsenz und 20 % mobiles Arbeitenwir bieten dir ab 01.01.2027 eine auf maximal 4 Monate befristete PositionDie häufigsten Fragen und Antworten findest du in unseren FAQs: career.axelspringer.com/de/faq
Um den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Dennoch ist Vielfalt (Diversity) ein wesentlicher Teil unserer Unternehmenskultur! Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf alle Bewerbungen.
Informationen zur Schwerbehindertenvertretung bei Axel Springer findest du hier: career.axelspringer.com/de/ksbv