About this role
L'agent de maintenance H/F contribue au bon fonctionnement de la totalité des équipements et installations techniques de l'hôtel et assure le suivi technique et la mise en conformité des chambres et salles de séminaires, afin d’assurer la sécurité et le confort du client.
Tes missions :
Contribuer et assurer les opérations de maintenance pour le bon fonctionnement et à l’entretien de l’établissement, en respectant les règles de sécurité en vigueur et les délais de réalisation des travauxParticiper activement au confort des clients en adaptant ses interventions à leurs attentes, s’assurer de la pertinence de la réponse apportéeEffectuer des travaux de remise en état ponctuel, régler les imprévus, prendre connaissance et mettre à jour les outils de suiviAnticiper et remédier à tout dysfonctionnement des installations techniquesMettre en œuvre les plans d'actions correctifs qui lui sont communiqués par son responsableSuivre le plan de maintenance préventiveSuivre le carnet sanitaireEffectuer le contrôle, l'entretien et la réparation des espaces communs et des chambres de l'hôtel : moquette, papier peint, peinture faux plafond et menuiserieAssurer le suivi des bons de travaux remis par le Directeur Technique, jusqu’à leur réalisation totaleDans le cadre des rondes métier, effectuer un contrôle régulier des installations techniques pour prévenir tout dysfonctionnement Bac technique et maintenance ou CAP/BEP électrotechnique ou électromécaniqueExpérience souhaitée : 1 anPosséder de bonnes notions en ventilation, chauffage et air conditionné, plomberie et système de distribution de l’eau (eau chaude et froide), électricité (courant fort et courant faible), système de prévention incendie, équipements de cuisine et système de réfrigérationMaîtrise du français indispensableBonne présentation et élocution (contact avec la clientèle)Lutte contre le gaspillage des matières premières et des consommablesParticipe à la bonne communication du service et inter service en communiquant des solutions aux problèmes rencontrésInforme son responsable de tout dysfonctionnement matériel, commentaires et réclamations clientsPropose à sa hiérarchie toutes solutions techniques durables aux problèmes rencontrésÉtablit et maintient de bonnes relations avec ses collègues et avec l’ensemble des services de l’hôtel Pourquoi nous rejoindre ?
13ème moisIntéressement et participationPrise en charge du titre de transport à 50 %Parking gratuit à dispositionParcours d’intégration au sein des différents services de l’hôtelMutuelle d’entreprise Restaurant du personnel Avantages CSE Un environnement stimulant au sein d’un hôtel de référence