About this role
HR Business Partner Meander Medisch Centrum , Amersfoort Vakgebied Zorgmanagement Functie HR manager Branche Ziekenhuis Aanstelling Tijdelijk met uitzicht op vast Plaatsingsdatum 26 september 2026 Niveau HBO Ervaring Senior Dienstverband Niet nader bepaald Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en ervaren HR Business Partner! Wil jij samen met ons bouwen aan toekomstbestendige HR-oplossingen én een positieve medewerkersbeleving? Dan maken we graag kennis met je! - Impact maken als stevige sparringpartner van het management - Moeiteloos schakelen tussen strategie en praktijk - Mensen verbinden en energie krijgen van organisatieontwikkeling Over de afdeling De afdeling HR van Meander Medisch Centrum bestaat uit verschillende deskundigheidsgebieden: HR Advies & Beleid bestaande uit: Recruitment, Arbo & Gezondheid, Verzuim, Loopbaanadvies en Arbeidsvoorwaarden. Het HR Service Centrum, het Flexbureau en de Meander Academie. Binnen HR werken we steeds meer samen in multidisciplinaire teams. Door onze verschillende expertises te verbinden, ondersteunen we de organisatie integraal bij HR-vraagstukken en ambities. Je maakt deel uit van het HR-adviesteam, samen met vier andere HR Business Partners. Hoewel we allemaal verschillende aandachtsgebieden binnen het ziekenhuis hebben, zoeken we elkaar actief op om te sparren met een kop koffie, kennis te delen over uiteenlopende HR-onderwerpen en samen tot de beste oplossingen te komen tijdens een interactieve lunch. We zijn een professioneel en betrokken team, waarin samenwerking, elkaar uitdagen, relativeringsvermogen en humor niet ontbreekt. Je rapporteert rechtstreeks aan de manager HR, die tevens lid is van het managementteam van het ziekenhuis. Wat ga je doen Als HR Business Partner ben je een belangrijke gesprekspartner voor het management. Je adviseert en ondersteunt bij uiteenlopende HR-vraagstukken en vertaalt ontwikkelingen binnen de organisatie naar passende HR-oplossingen. Je s...