About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 佐賀県鳥栖市 職種: 職種解説 調理師 仕事内容: 保育園の園児（約１００名）と職員の給食やおやつの調理・ 配膳業務です。０歳児から小学校就学前の園児に対する 給食で、離乳食やアレルギー対応の給食調理も行います。 【業務の変更範囲：なし】 求人番号: 41050-05748261 受付年月日: 2026年10月1日 紹介期限日: 2026年12月31日 受理安定所: 鳥栖公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 児童福祉事業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 佐賀県鳥栖市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内は禁煙です マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年上限未満の者を期間の定めのない契約で雇用する。 学歴: 必須 高校以上 専攻について 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 保育園での勤務経験１年以上 必要な免許・資格: 免許・資格名 調理師 必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 ３カ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 234,200円〜253,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 199,200円〜218,200円 定額的に支払われる手当（ｂ）: 処遇改善１手当 25,000円〜25,000円 処遇改善３手当 10,000円〜10,000円 固定残業代（ｃ）: なし 月平均労働日数: 20.5日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 24,400円 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり15,000円〜16,000円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.40ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 交替制（シフト制） 就業時間１ 8時00分〜17時00分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 2時間 ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 60分 年間休日数: 120日 休日等: 休日 日曜日，祝日 週休二日制 毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 加入 退職金制度: あり 勤続年数 不問 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 50人 就業場所 36人 うち女性 34人 うちパート 16人 労働組合: なし 事業内容: 認可保育園「しんとすげんき保育園」を運営しております。また、 現在の園児数は１１０名程度です。また、隣接した施設で放課後児 童クラブ「げんき」の運営をしております。 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: 該当者なし 看護休暇取得実績: あり 外国人雇用実績: なし 採用人数: 1人 募集理由 欠員補充 選考方法: 面接（予定2回），書類選考 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後10日以内 求職者への通知方法: 電話 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 郵送 応募書類の返戻: あり 求人に関する特記事項: ＊経験年数年数を加味し、給与を決定します。 ＊駐車場代は無料です。 ※事前連絡の上、応募書類を郵送してください。 書類選考後、面接日時の連絡をします。 ＊平成２９年４月に開園した保育園です。 令和９年４月からは認定こども園に移行します。 隣には放課後児童クラブげんきという学童の施設もあります。 『生涯にわたる生きる力を育てる』を保育理念とし、食育や和太 鼓や園にバスがあるので園外保育も盛んでこども達ものびのびし ています。 職員の有給休暇の取得促進や休憩時間の確保等、職場環境の整備 にも力を入れています。 事業所からのメッセージ: 平成２９年４月に開園した保育園です。 令和９年４月からは認定こども園に移行します。 隣には放課後児童クラブげんきという学童の施設もあります。 『生涯にわたる生きる力を育てる』を保育理念とし、食育や和太鼓 や園にバスがあるので園外保育も盛んでこども達ものびのびしてい ます。 職員の有給休暇の取得促進や休憩時間の確保等、職場環境の整備に も力を入れています。 職務給制度: なし 復職制度: なし 福利厚生の内容: 所定休日（１０５日）とは別に１５日の有給休暇を付与し、必ず消 化できる体制を作っております。そのため年間の総休日数は１２０ 日となります。 職員専用の休憩室があり、園児から離れた休息時間を確保しており ます。 書類作成等の業務負担軽減のためにＩＴ化を進め、残業が極力ない ようなシステムを導入しております。 研修制度: 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 様々な研修やキャリアアップ研修を職員の希望に応じ て、積極的に行っております。 両立支援の内容: 子育て中の方も多数在籍しておりますので、個々の状況を把握し、 仕事と家庭の両立ができるようなシフト作りを行っております。 また、職員数を多めに確保することにより、子供の病気等で急に休 む必要がある場合にも対応できるようにしております。 点字設備: なし 建物内の車いす移動: 可 休憩室: あり