About this role
Na temelju članka 30. Statuta, ravnatelj ustanove Upravljanje sportskim objektima, Trg Krešimira Ćosića 11, Zagreb, raspisuje J AV N I N A T J E Č A J za prijam radnika u radni odnos na neodređeno vrijeme 3. Naziv radnog mjesta: IZVRŠNI RADNIK NA SKIJAŠKIM STAZAMA II (m/ž) – 2 izvršitelja/ izvršiteljice Rad s punim radnim vremenom, neodređeno vrijeme uz probni rad u trajanju od 6 mjeseci Mjesto rada: Zagreb Sprema: VK/SSS – tehničkog smjera Koeficijent složenosti poslova: 1,73 Radno iskustvo: 1 godina Posebna znanja i vještine: rad na računalu Opis poslova: uređuje, održava i osigurava skijaške staze i ostale površine skijališta. Upravlja i rukuje s mobilnim i fiksnim topovima umjetnog zasnježenja, pumpom i kompresorskom stanicom, rashladnim postrojenjem, opremom i uređajima u priključnim šahtovima. Upravlja centralnim sustavom zanježenja. Upravlja i rukuje strojevima za uređenje skijaških staza pri početnom zasnježenju i za vrijeme redovnog sezonskog uređenja istih. Obavlja predsezonske poslove opremanja skijaških staza sigurnosnom opremom i postavom topova za umjetno zasnježenje na pozicije rada na skijaškim stazama. Obavlja redovite obilaske staza radi utvrđivanja sigurnosti i ispravnosti. Uklanja prepreke i otklanja manje nedostatke na skijaškim stazama. Sudjeluje u akcijama spašavanja i pruža pomoć ozlijeđenim osobama do dolaska nadležnih službi. Sudjeluje u pripremi skijališta za rad i završnim poslovima nakon završetka sezone. Obavlja sve poslove preventivnog i korektivnog održavanja strojnog parka i sustava zasnježenja, uključujući pumpnu i kompresorsku stanicu, rashladne tornjeve, akumulaciju, topove s priključnim šahtove te provodi radove na redovnim servisima i zamjenama rezervnih dijelova. Sudjeluje u vansezonskom održavanju objekata, žičara i vučnica. Sudjeluje u vansezonskom održavanju skijaških terena, trasa žičara i vučnica te pripadajućih prilaza. Sudjeluje u održavanju žičara i vučnica te rukuje i upravlja žičarom i vučnicama u okviru svojih kompetencija. Vodi dnevnik skijaških staza i terena te strojnog parka. Vodi evidencijski dnevnik održavanja strojnog parka. Surađuje s Gorskom službom spašavanja. Surađuje s Redarskom službom. Surađuje i s ostalim javnim službama u slučajevima potrebe. Obavlja i druge poslove po nalogu nadređenog u okviru svojih kompetencija. Plaću radnika čine osnovna odnosno ugovorena plaća i dodaci na osnovnu plaću. Osnovna plaća je umnožak koeficijenta složenosti poslova radnog mjesta na kojemu radnik radi i osnovice za izračun plaće, uvećan za 0,5% za svaku navršenu godinu radnog staža. Osnovica za obračun plaće iznosi 1.075,94 eura bruto. Na javni natječaj se mogu javiti osobe oba spola. Radni odnos se zasniva na neodređeno vrijeme, uz obavezni probni rad u trajanju od 6 mjeseci. Kandidati su u prijavi dužni navesti osobne podatke (ime i prezime, adresa stanovanja, broj telefona odnosno mobitela, po mogućnosti e-mail adresa), naziv i redni broj radnog mjesta za koje se podnosi prijava. Kandidati koji se natječu za više radnih mjesta dužni su za svako radno mjesto podnijeti posebnu prijavu. Uz svaku prijavu dužni su priložiti traženu dokumentaciju. Kandidati su prilikom prijave dužni priložiti sljedeću dokumentaciju: • prijavu za javni natječaj (obrazac prijave može se preuzeti na web stranici Ustanove: https://www.sportskiobjekti.hr/pravilnici-i-natjecaji/1164 ), • životopis, • dokaz o državljanstvu (osobna iskaznica, putovnica, vojna iskaznica ili domovnica), • dokaz o stručnoj spremi: presliku diplome ili svjedodžbe (ukoliko kandidat uz prijavu priloži inozemnu kvalifikaciju, dužan je uz istu dostaviti i dokaz o priznavanju inozemne obrazovne kvalifikacije), • uvjerenje o nevođenju kaznenog postupka (ne starije od 3 mjeseca od dana objave javnog natječaja), • dokaz o ukupnom radnom iskustvu, ne stariji od 1 mjeseca od dana objave javnog natječaja: Elektronički zapis (e–radna knjižica) ili Potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, a koji Zapis/Potvrda, između ostalih podataka, mora sadržavati i podatke o poslodavcu, početku i prestanku osiguranja, stvarnoj i potrebnoj stručnoj spremi, radnom vremenu, općini rada – prebivališta i trajanju staža osiguranja. Kandidati koji dostavljaju dokumentaciju na stranom jeziku dužni su uz istu dostaviti ovjereni prijevod na hrvatski jezik. Ukoliko kandidat uz prijavu priloži dokumente u kojima osobni podaci nisu istovjetni, dužan je dostaviti i dokaz o njihovoj promjeni (presliku vjenčanog ili rodnog lista). Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima dužan je u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Da bi ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, kandidat koji ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava, dužan je uz prijavu na javni natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja, kao i rješenje, odnosno potvrdu o priznatom statusu, te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (ugovor, rješenje, odluka i sl.) Temeljem članka 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihove obitelji (Narodne novine, 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23) i članka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, 84/21), kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti dužni su dostaviti sve dokaze iz citiranih odredbi Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju objavljeni su na Internet stranici Ministarstva hrvatskih branitelja Republike Hrvatske https://branitelji.gov.hr/pristup-informacijama/835 . Kandidat koji se, sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja, dužan je uz prijavu na natječaj, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom. Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i dokumentaciju navedenu u javnom natječaju. Osoba koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na javni natječaj. Kandidati prijavljeni na javni natječaj biti će pozvani pisanim putem na prethodnu provjeru znanja i sposobnosti bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se primaju. Prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti mogu pristupiti samo kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja. Ako kandidat ne pristupi prethodnoj provjeri znanja, smatra se da je povukao prijavu na javni natječaj i više se ne smatra kandidatom. Rok za podnošenje prijava je 8 (osam) dana od dana objave javnog natječaja u novinama, na web stranici i oglasnoj ploči HZZ-a te na web stranici i oglasnoj ploči ustanove Upravljanje sportskim objektima. Prijave s naznakom „ZA NATJEČAJ – PRIJAM U RADNI ODNOS – NAZIV I REDNI BROJ RADNOG MJESTA ZA KOJE SE PODNOSI PRIJAVA“ dostavljaju se na adresu: Upravljanje sportskim objektima, Baštijanova 52a, 10 000 Zagreb. Ustanova Upravljanje sportskim objektima zadržava pravo poništenja natječaja, u cijelosti i/ili u dijelu, odnosno pravo ne odabrati niti jednog kandidata, bez obveze obrazlaganja svoje odluke i bez ikakve odgovornosti prema kandidatima. ZAŠTITA OSOBNIH PODATAKA https://www.sportskiobjekti.hr/pravila-privatnosti/25 INFORMACIJE KOJE VODITELJ OBRADE PRUŽA ISPITANIKU U TRENUTKU PRIKUPLJANJA OSOBNIH PODATAKA https://www.sportskiobjekti.hr/UserDocsImages/Natje%C4%8Daji%20za%20posao/Informacije%20koje%20voditelj%20obrade%20pru%C5%BEa%20ispitaniku%20u%20trenutku%20prikupljanj..xlsx