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Chief Engineer Funk & IT-Netze (m/w/d) (Chief-Technology-Officer) @ Rheinmetall AG

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About this role

WOFÜR WIR SIE SUCHEN Als Chief Engineer Funk & IT-Netze (m/w/d) übernehmen Sie die Architekturverantwortung für komplexe taktische Netz- und Systemarchitekturen innerhalb parallel laufender Großprogramme. Dabei stellen Sie übergreifende Architektur- und Schnittstellenentscheidungen sowie deren konsequente Umsetzung über verschiedene Programme hinweg sicher. Folgende Tätigkeiten erwarten Sie: - Freigabe von Architekturentscheidungen und Schnittstellenspezifikationen - Treffen von Letztentscheidungen zu Architektur und Schnittstellen innerhalb der zugeordneten Programme - Technische Vertretung gegenüber Auftraggebern, wehrtechnischen Dienststellen und Konsortialpartnern (m/w/d) - Bewertung und Freigabe technischer Beiträge von Partnern und Zulieferern (m/w/d) - Technische Risikobewertung, insbesondere hinsichtlich Systemperformance sowie Kanal- und Interferenzverhalten - Gemeinsame Abstimmung und Pflege der Schnittstelle zur satellitengestützten Netzarchitektur - Fachliche Entwicklung des Architekten- und Senior-Engineering-Kreises #LI-SS1 - Abgeschlossenes Studium der Informatik, Nachrichtentechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung - Langjährige Berufserfahrung in verteilten IT- und Netzwerksystemen sowie mehrjährige Erfahrung in einer technisch verantwortlichen bzw. architekturprägenden Rolle - Fundierte Erfahrung mit mobilen bzw. verlegefähigen Netzen und Kommunikationslösungen über Funkstrecken - Nachweisbare Erfahrung in der Konzeption und erfolgreichen Umsetzung komplexer System- und Netzwerkarchitekturen - Erfahrung mit Systemen und Entwicklungsumgebungen mit formalen Nachweis-, Zulassungs- oder Akkreditierungsanforderungen - Kenntnisse im Bereich Funk- und Wellenformen sowie Erfahrung im militärischen bzw. wehrtechnischen Umfeld von Vorteil - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Deutschkenntnisse von Vorteil - Hohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern sowie ein souveränes Auftreten - Reisebereitschaft An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen: - Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) - Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr - Mobiles Arbeiten - Jobticket und Bike-Leasing - Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation - Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert - Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy - Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm - Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool - Corporate Benefits Plattform - Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service - Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

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