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Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) (Altenpfleger/in) @ Nyalo Care UG (haftungsbeschränkt)

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Nyalo Care UG (haftungsbeschränkt) Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) – 37 Std./Woche Für unseren ambulanten Pflegedienst suchen wir ab November eine engagierte stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit mit 37 Stunden pro Woche. Bei uns erwartet Sie eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit geregelten Arbeitszeiten, attraktiver Vergütung und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. Ihre Aufgaben - Unterstützung und Vertretung der Pflegedienstleitung - Organisation und Koordination der Pflegeabläufe - Mitwirkung bei der Dienst- und Tourenplanung - Sicherstellung einer hohen Pflegequalität - Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Klientinnen und Klienten sowie Angehörige - Unterstützung bei der Aufnahme neuer Klientinnen und Klienten - Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und dem Pflegeteam Das bringen Sie mit - Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mindestens zwei Jahre Berufstätigkeit innerhalb der letzten fünf Jahre in diesem Beruf, ohne längere Unterbrechung. - Führerschein Klasse B / Dienstwagen wird gestellt - Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent - Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise - Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke - Freude am Umgang mit Menschen Das bieten wir Ihnen - Vergütung bis zu 4.400 € brutto/Monat - 37-Stunden-Woche - 30 Tage Urlaub - Geregelte Arbeitszeiten - Freundliches und wertschätzendes Arbeitsklima - Sorgfältige Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Langfristige Beschäftigung - Kollegiales Team Arbeitsbeginn Ab November Jetzt bewerben Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung oder eine erste unverbindliche Kontaktaufnahme per Email: [email protected] ( [email protected] ) oder Telefon: 017676984651. Werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Tourenplanung, Pflegemanagement, Qualitätsmanagement Erweiterte Kenntnisse: Organisation, Patientenaufnahme, -verwaltung, Pflegedokumentation, Patientenbetreuung, Pflegeorganisation, Ambulante/mobile Pflege

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