Now hiring

Teamleitung / Wohnbereichsleitung (w/m/d) stationäre Pflege (Stationsleiter/in - Kranken-/Alten-/Kinderkrankenpflege) @ Caritasverband Duisburg e.V.

DEA12, DEOnsiteFull-time
Apply with ResuMinder

Opens on the employer's site

About this role

DAS SIND WIR Der Caritasverband Duisburg e.V. ist mit seinen 1.000 Mitarbeitenden aus über 25 Ländern Teil des weltweit engagierten Wohlfahrtsverbandes der katholischen Kirche. Bei uns spielt keine Rolle, woher du kommst, an wen du glaubst, wen du liebst oder wie du lebst – für uns zählen deine Werte und deine Haltung. Caritas bedeutet Nächstenliebe – willst auch du dich für bedürftige Menschen einsetzen? Dann werde Teil unseres Teams in der stationären Einrichtung St. Clemens. DEIN EINSATZ - Unterstützung, Förderung und Kontrolle der direkt unterstellten Mitarbeiter*innen bei der Wahrnehmung ihrer Aufgaben - Sicherstellung der Pflege und Betreuung - Umsetzung und Kontrolle des Pflegekonzeptes als Teil des Gesamtkonzeptes der Einrichtung - Verantwortung für die Qualität der Pflege und Durchführung von Pflegevisiten, Pflegefallgesprächen und die Kontrolle des Dokumentationssystems - Mitwirkung bei konzeptioneller Arbeit innerhalb der Einrichtung DEIN PROFIL - abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft - Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder verantwortliche Pflegefachkraft (§71 SGB XI) - Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbereitschaft - hohe soziale Kompetenz und Erfahrung in der Führung und Motivation der Mitarbeitenden - Freude am Umgang mit älteren, hilfsbedürftigen Menschen - christliche Werte wie Nächstenliebe, Toleranz und Wertschätzung DEINE VORTEILE - eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren und vielseitigen Beruf mit Möglichkeit zur Weiterqualifizierung - tarifliche Vergütung gemäß AVR Caritas: (Entgeltgruppe P11, Anlage 32) - Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge, Schichtzulage bei Schichtdienst, Weitere monatliche Zulagen von 166 € brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis), vermögenswirksame Leistungen - 33 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5,5-Tage-Woche), Je nach Einsatz Ausgleichstage und bis zu 3 Tage Schichturlaub - Gesundheitsmanagement, bis zu 3 Tage Exerzitien - flache Hierarchien, moderne Arbeitsausstattung - Mitarbeiter*innenevents - Bike-Leasing Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ready to apply?

Install the ResuMinder extension and we'll auto-fill the application in seconds — no rewriting.

See how your CV scores