About this role
Zakres obowiązków: Główne odpowiedzialności: - koordynacja realizacji, monitorowanie przebiegu oraz ocena efektywności i skuteczności działań w ramach Programu Rewitalizacji. Charakterystyka pracy: - współpraca z dzielnicowymi Koordynatorami ds. rewitalizacji oraz biurami urzędu, dzielnicami i jednostkami organizacyjnymi w zakresie wdrażania i realizacji działań w ramach Programu Rewitalizacji, - przygotowywanie materiałów do zastosowania w Studium lub jego zmian związanych z rewitalizacją, - wskazywanie obszarów do objęcia miejscowymi planami rewitalizacji - musisz znać zagadnienia potrzebne do realizacji zadań oraz akty prawne: - ustawa o rewitalizacji, - ustawa o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, - ustawa o samorządzie gminnym, - ustawa o ustroju miasta stołecznego Warszawy, - przepisy prawa z zakresu ochrony danych osobowych, - znajomość systemu GIS, - ustawa o dostępie do informacji publicznej. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: Pakiet MS Office - konieczne; Obsługa komputera - konieczne - inne zawody: Pracownik biurowy - konieczne - pozostałe: Niezbędne wymagania: - obywatelstwo polskie lub innego państwa, które dopuszcza ustawa o pracownikach samorządowych,, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowana opinia, - umiejętność obsługi komputera, w tym podstawowych programów do edycji dokumentów, - wykształcenie wyższe I lub II stopnia i minimum rok stażu pracy albo wykształcenie średnie i minimum 4-letni staż pracy, - powyżej półroczne doświadczenie zawodowe w zakresie rewitalizacji, - komunikatywna znajomość języka angielskiego sprawdzana podczas testu wiedzy lub rozmowy kwalifikacyjnej, - kompetencje: identyfikacja z urzędem; wiedza zawodowa, znajomość przepisów i procedur; samodzielność; komunikacja; obsługa klienta zewnętr