About this role
CNC-Fräser (m/w/d) in Krefeld – bei Siemens – bis 31,82 €/Std Standort: Krefeld Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit Arbeitszeit: 35 - 35 Stunden pro Woche Tarifvertrag: GVP Entgeltgruppe: EG4 Das erwartet Sie Im Auftrag der Siemens Mobility am Standort Krefeld suchen wir Sie. Werden Sie Teil des Teams, das Hochgeschwindigkeitszüge (ICE 3 / ICE 4 / Velaro) realisiert! Sie verantworten die hochwertige Bearbeitung von Aluminium-Baugruppen und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Qualität der Schienenfahrzeuge. Ihre Aufgaben - Bearbeitung von Aluminium-Baugruppen für Schienenfahrzeuge an 5-Achs-CNC-Bearbeitungsmaschinen - Rüstung der CNC-Anlagen inklusive Aufbau der Vorrichtungen und Spannsysteme - Einstellung der CNC-Maschine und Auswahl der Fräsprogramme nach Konstruktionsvorgabe - Anwendung von Steuerungen wie Sinumerik 840D oder Heidenhain iTNC 530 im Fertigungsprozess - Positionierung der Werkstücke mittels Hebezeugen und Hallenkran - Überwachung und Optimierung des CNC-Fräsprozesses sowie Programmkorrektur - Visuelle Kontrolle der Bauteile und Dokumentation der Messergebnisse - Durchführung von Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten an den Anlagen Ihr Profil - Abgeschlossene Berufsausbildung in der Zerspanungsmechanik oder eine vergleichbare Qualifikation - Erfahrung in der Zerspanungstechnik und der Bearbeitung von Großkomponenten - Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System - Sicheres Lesen von technischen Zeichnungen - Anwendung von gängigen Messmitteln zur Qualitätssicherung - Sichere Deutschkenntnisse - Präzision in der Ausführung der Fräsarbeiten - Eigenverantwortliches Handeln bei der Programmkorrektur - Einhaltung von Vorgaben in der Qualitätssicherung - Prozessdisziplin bei Wartung und Instandhaltung Wir bieten Ihnen - Betriebskantine / Verpflegungszuschuss - Kostenfreier Parkplatz - Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH - Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen - Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung - Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag - Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit) - Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen - Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung - Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting - Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €