About this role
if 101925 Je gaat aan de slag als kwartiermaker voor de ontwikkeling van een gemeentelijk energiebedrijf. In deze rol werk je aan een bestuurlijk bruikbaar ondernemingsplan dat richting geeft aan de inrichting, taken, scope, organisatie, financiering en fasering van het energiebedrijf. Je levert een belangrijke bijdrage aan collectieve warmteoplossingen, duurzame opwek en de borging van publieke regie, betaalbaarheid, duurzaamheid en leveringszekerheid in de lokale warmtetransitie. Je werkt daarbij nauw samen met de ambtelijke en bestuurlijke organisatie en zorgt ervoor dat besluitvorming en uitvoering goed op elkaar aansluiten. Wat ga je doen - Je werkt de aanleiding, context en doelstelling van het gemeentelijk energiebedrijf uit. - Je formuleert visie, missie en strategie voor het energiebedrijf. - Je bepaalt taken, scope en fasering, mede in relatie tot gedefinieerde en nog te definiëren projecten. - Je werkt mogelijke juridische en organisatorische structuren definitief uit. - Je beschrijft aansturing, governance en toezicht. - Je beschrijft de samenwerking met publieke partners, marktpartijen, netbeheerders, woningcorporaties en bewoners. - Je bereidt het besluitvormingsproces binnen de gemeente voor. - Je stelt zelfstandig een plan van aanpak op voor de uitvoering van de opdracht. - Je haalt relevante input op binnen de gemeentelijke organisatie, structureert deze en verwerkt deze in je uitwerking. - Je bereidt werksessies met betrokken medewerkers en externe stakeholders voor en begeleidt deze. - Je stelt het ondernemingsplan op en vertaalt technische, financiële en juridische uitgangspunten naar bestuurlijk begrijpelijke keuzes. - Je signaleert risico’s, afhankelijkheden en besluitpunten. - Je levert conceptversies op, verwerkt opmerkingen en stelt een definitief ondernemingsplan op inclusief samenvatting en besluitvormingsgerichte aanbevelingen. - Je werkt mee aan de executie van het ondernemingsplan in nauwe samenwerking met de gemeentelijke organisati.