About this role
Travailleur qualifié/spécialisé | Temps plein | Opération de terrain (extérieur) Souhaitez-vous contribuer activement à un avenir énergétique plus durable et rejoindre un leader mondial de l’énergie éolienne ? Vestas vous offre l’opportunité d’intégrer un groupe international reconnu, engagé dans la transition énergétique et le respect de l’environnement. Le département Service, en charge de la maintenance préventive et curative des éoliennes installées en France, recherche un(e) Coordinateur de la maitrise des énergies (Energy Control Coordinateur Lead). Pour ce poste, nous recherchons avant tout un profil à forte dominante réglementaire, idéalement issu d’organismes de contrôle ou de certification tels que Dekra, Socotec, Apave ou équivalent. Le candidat devra disposer de solides connaissances de l’environnement industriel ainsi que d’une excellente maîtrise des réglementations et normes françaises applicables, notamment en matière de sécurité électrique, mécanique et de consignation des énergies dangereuses (LOTO). Vous trouverez ci-dessous les principales missions du poste : L’ECC Lead occupe une fonction stratégique au sein de l’organisation et peut avoir la charge plusieurs pays. Ses principales responsabilités sont les suivantes : · Élaborer et valider les procédures de consignation/déconsignation (LOTO) pour l’ensemble des opérations complexes relevant de son périmètre de responsabilité. · Animer la communauté des ECC en France dans le cadre du déploiement et de l’amélioration continue du programme LOTO. · Piloter le plan de déploiement du programme et assurer un reporting régulier auprès de la direction des services. · Apporter conseil et support aux ECC, aux LOTO3 ainsi qu’aux personnes en charge du contrôle des activités réalisées sur site. · Autoriser, dans son domaine de responsabilité, l’utilisation de procédures LOTO spécifiques dérogeant aux standards définis. · Réaliser des inspections relatives à la sécurité électrique et aux procédures LOTO, et conduire la démarche d’audits qualité associée. · Participer aux enquêtes et analyses des incidents liés aux énergies dangereuses, notamment les événements de type LIFE ou TRI. · Contribuer aux revues annuelles des programmes locaux de sécurité électrique lorsqu’ils existent, en tant qu’expert ou partie consultée. Ce poste requiert une forte expertise technique en sécurité électrique, une excellente connaissance des exigences réglementaires françaises, ainsi qu’une capacité à piloter des projets, fédérer des équipes et accompagner le changement au sein des organisations industrielles. La personne devra être à l'aise avec l'anglais et des déplacements sont à prévoir sur le territoire Ce que nous offrons Opportunités d’évolution en France et à l’international au sein d’un groupe solide, Accès à des programmes de développement (formations, mentoring, coaching) dès votre arrivée, Environnement de travail technique, professionnel et collaborative Salaire selon profil, entre 36 et 38KE bruts annuels Avantages : Statut cadre, Repas pris en charge, Bonus groupe, intéressement et participation, Avantages du comité d’entreprise (chèques cadeaux, etc.) À propos de Vestas : Nous concevons, fabriquons, installons et effectuons la maintenance des éoliennes à travers le monde à la fois onshore et offshore. Vestas France, une des filiales du Groupe Vestas Wind System, compte plus de 900 salariés, dont + 600 agents et techniciens de maintenance et en recrute plus de 150 par an. Ce qui rend Vestas unique? ce sont ses équipes et sa culture d’entreprise danoise (la simplicité, la collaboration, la responsabilité, la passion sont dans notre ADN). En 2025, pour la 14ème année consécutive, Vestas France est le leader du marché français avec + de 50% d’installations réalisées. Déclaration DEIB Chez Vestas, nous reconnaissons la diversité, l'équité et l'inclusion comme des éléments dans la promotion de l'innovation et du succès. Nous encourageons vivement tout individu, de toutes horizons à postuler, et en particulier, ceux qui pourraient hésiter en raison de leur identité ou du sentiment de ne pas répondre à chaque critère. Comme le dit notre PDG, "L'expertise et le talent se présentent sous de nombreuses formes, et une main-d'œuvre diversifiée améliore notre capacité à penser différemment et à résoudre les défis complexes de notre industrie". Votre perspective unique nous aidera à trouver la solution pour un avenir énergétique durable et vert. À propos de Vestas Vestas est le partenaire mondial de l’industrie de l’énergie en matière de solutions énergétiques durables. Nous concevons, fabriquons, installons et effectuons la maintenance des éoliennes à travers le monde à la fois onshore et offshore. Partout dans le monde, nous avons installé plus d’énergie éolienne que quiconque. Nous nous considérons comme des pionniers au sein de cette industrie, car nous visons continuellement à concevoir de nouvelles solutions et des technologies de pointe pour créer un avenir plus durable pour nous tous. Avec plus de 200 GW d’énergie éolienne installée dans le monde et plus de 40 ans d’expérience, nos performances inégalées démontrent notre expertise dans le domaine. Avec 39 000 salariés dans le monde, nous sommes une équipe d’une grande diversité animée par un objectif commun : #PowerTheSolution – pour aujourd’hui, demain et à plus long terme. Vestas promeut une main-d’œuvre diversifiée et laisse sa place à toutes les identités culturelles et sociales sans discrimination. Nous nous engageons à créer et à maintenir un environnement qui reconnaît et offre différentes expériences, compétences et perspectives, et donne à chacun un accès égal à nos opportunités. Pour en savoir plus sur notre entreprise et sur la vie chez Vestas, nous vous invitons à visiter notre site www.vestas.com et à nous suivre sur les réseaux sociaux. Nous vous encourageons également à rejoindre notre Univers de Talents pour recevoir des notifications sur les nouveaux postes ouverts, et pertinents pour vous