About this role
Specjalista / Specjalistka ds. Ewidencji Czasu Pracy i Administracji Personalnej. Pracodawca: BECHTEL POLSKA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. Miejsce pracy: Lubiatowo, pomorskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślony. Zakres obowiązków: Osoba na stanowisku Senior Timekeeper będzie odpowiedzialna za prowadzenie i nadzorowanie procesów ewidencji oraz rozliczania czasu pracy personelu zaangażowanego w realizację Projektu AP1000. Do zakresu obowiązków należeć będzie zarządzanie danymi kadrowo-płacowymi, monitorowanie czasu pracy i nieobecności, przygotowywanie raportów oraz zapewnienie terminowości, kompletności i poprawności danych wykorzystywanych w procesach administracji zatrudnienia i rozliczeń pracowniczych. Stanowisko wymaga bieżącej współpracy z kadrą kierowniczą, zespołami projektowymi oraz innymi interesariuszami w celu zapewnienia zgodności realizowanych działań z procedurami organizacji, wymaganiami projektu oraz obowiązującymi przepisami. Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie również uczestniczyć w doskonaleniu procesów związanych z ewidencją czasu pracy oraz administracją zatrudnienia.. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Pozostali pracownicy działów kadr język obcy - angielski, w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły Wymagania oczekiwania pracodawcy Wykształcenie: Wyższe (licencjackie lub równoważne) Kierunek/Specjalność: administracja, HR, finanse i rachunkowość, ekonomia, kadry i płace Staż pracy: min. 5 lat Język obcy: angielski stopień znajomości: w mowie biegły w piśmie biegły Uprawnienia/Umiejętności: Doświadczenie w obszarze ewidencji czasu pracy, administracji zatrudnienia lub wsparcia procesów płacowych. Doświadczenie w raportowaniu czasu pracy i roboczogodzin. Znajomość procesów kadrowo-płacowych. Umiejętność analizy danych i rozwiązywania problemów. Bardzo dobra znajomość języka polskiego i angielskiego. Bardzo dobra znajomość Microsoft Excel. staż pracy ogółem - lata: 5. Wynagrodzenie: od 14 100 do 20 400 PLN - miejsce pracy: Lubiatowo-Kopalino - zmianowość: model 5:1 (5 tygodni pracy poniedziałek-sobota, 8h dziennie, 6 tydzień wolny)