About this role
Ihre Aufgaben:- Sie übernehmen die Leitung der Versandabteilung mit fünf Mitarbeitenden und verantworten die tägliche Organisation, Steuerung und Überwachung nationaler und internationaler Versandprozesse mit unserem ERP-System ProAlpha.- Die Durchführung und Überwachung von Zollanmeldungen sowie die Wahrnehmung der Funktion des Zollbeauftragten gehören zu Ihrem Verantwortungsbereich.- Ferner stellen Sie die rechtskonforme Exportabwicklung (Exportkontrollbeauftragten) sicher, einschließlich Sanktionslistenprüfungen, Prüfung embargorechtlicher Vorgaben sowie der Einhaltung außenwirtschaftsrechtlichen Bestimmungen.- Die Betreuung und Weiterentwicklung der Themen Warenursprung und Präferenzen, einschließlich Präferenzkalkulationen und Ursprungsnachweise, liegt ebenfalls in Ihrem Aufgabenfeld.- Darüber hinaus verantworten Sie als Gefahrgutbeauftragter das Gefahrengutmanagement des Unternehmens.- Die ordnungsgemäße Meldung aller relevanten Daten an externe Behörden und Institutionen, insbesondere im Rahmen von Intrastat-, ATLAS- und weiteren gesetzlichen Meldepflichten, wird von Ihnen sichergestellt.- Abschließend treiben Sie die Digitalisierung im Versand- und Außenhandelsumfeld aktiv voran und gestalten moderne, effiziente Prozesse zur nachhaltigen Weiterentwicklung des Verantwortungsbereichs.Sie bringen mit:- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann (w/m/d), Außenhandelskaufmann (w/m/d) und/oder eine vergleichbare Ausbildung oder Qualifikation/ Studium- Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Transportwesen- Einschlägiges Fachwissen/-kompetenz im Zoll- und Bewilligungswesen Im-/ und Export, sowie Incoterms, Verpackung und Ladungssicherung- Professionelles Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern, insbesondere Behörden- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse- Routinierter Umgang mit MS-Office und ERP-SystemenVorteilhaft ist zudem:- Erfahrung im Themenbereich Luftsicherheit- Kenntnisse div. Anwendungssoftware der Spediteure und KEP-Dienste- Hohes Maß an Zuverlässigkeit und SorgfaltWir bieten Ihnen:- Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine sowie Corporate Benefits.- Vielseitiges Gesundheitsmanagement: Mit abwechslungsreichen Angeboten wie beispielsweise Yoga- und Rückenschulkursen, Kochkursen, Massagen, Vorsorgeuntersuchungen oder Subvention für das Fitnessstudio.- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens im Umfang von bis zu 2 Tagen die Woche sowie 30 Urlaubstage zzgl. Sonderurlaubstage an Weihnachten und Silvester.- Intensive Schulungen: Eine strukturierte Einarbeitung mit Schulungen in hausinterner Akademie und jährliche Entwicklungsgespräche mit individueller Weiterentwicklung.- Umfassende Unterstützungsangebote: Vermittlung von Angeboten für Kinderferienbetreuung, Beratungsservice für Pflegedienstleistungen und Vermittlung von Erstgesprächen zur psychosozialen Beratung.