About this role
Als Projectmanager HR ga je aan de slag met het toekomstbestendig maken van de personeelsplanning bij Erasmus MC. Je werkt deels op locatie in Rotterdam en deels thuis. Je brengt structuur, verbindt teams en zorgt dat alles klaarstaat voor een slimme roosteroplossing binnen het Multi Resource Planning (MRP) programma. Je werkt 24 uur per week aan een project met grote impact op de HR-processen in een academische zorgomgeving. Als Projectmanager HR ben jij het aanspreekpunt voor het HR-deelproject binnen Multi Resource Planning (MRP) bij Erasmus MC. Jij organiseert, structureert en stuurt het project aan, waarbij jij zorgt dat de inhoud, planning en besluitvorming op elkaar aansluiten. Je werkt aan de voorbereiding en uitwerking van een toekomstbestendige roosteroplossing, samen met collega’s van HR, I&T en de zorg. Je haalt wensen op bij gebruikers en vertaalt deze naar duidelijke plannen en adviezen. Je stelt analyses en voorstellen op, bereidt besluitvorming voor en zorgt dat de implementatie straks soepel verloopt. Je begeleidt overleggen, zorgt voor verbinding tussen teams en stimuleert samenwerking. Werktijden zijn flexibel en hybride: deels in Rotterdam, deels remote. Jij bepaalt samen met je team wanneer je waar werkt. Je werkt 24 uur per week, met veel ruimte voor eigen inbreng. - Hbo-werk- en -denkniveau met 1-2 jaar ervaring als projectmanager, bij voorkeur in HR, zorg of een complexe organisatie. - Ervaring met personeelsplanning, workforce management en verandertrajecten. - Communicatief, oplossingsgericht en sterk in stakeholdermanagement. - Per direct beschikbaar, woonachtig binnen 30 km van Rotterdam en bereid hybride te werken.