About this role
Zideris als werkgever Vind jij het belangrijk om écht betekenisvol werk te doen en je in te zetten voor een ander? Wij zijn altijd op zoek naar nieuwe, gedreven collega's met hart voor de zorg. Als je daarnaast een tikje eigenzinnig bent en een flinke dosis enthousiasme meebrengt, dan ontvangen we je met open armen! Waarom werken bij Zideris? Bij Zideris ben jij de verbinder. Kom je bij ons werken dan werk je op een plek waar jij wordt gezien. Als professional én als mens. We werken volgens de methode Gentle Teaching . Hiermee werken we aan een onvoorwaardelijk, wederkerige relatie tussen de mensen die wij ondersteunen en hun begeleiders, maar ook tussen medewerkers onderling en binnen het netwerk van een cliënt. Wat je van ons kunt verwachten: - Werk met betekenis , waarin je écht iets kunt betekenen voor cliënten - Een kleinschalig team met korte lijnen en een persoonlijke sfeer - Ruimte om te leren en te groeien , met goede begeleiding en scholing in Gentle Teaching - Een organisatie die luistert , waar jouw kennis, ervaring en eigen(zinnig)heid welkom zijn - Betrouwbare arbeidsvoorwaarden , volgens de CAO Gehandicaptenzorg Open sollicitaties zijn bij ons altijd welkom! Je kunt daarvoor ons sollicitatieformulier invullen of mailen naar [email protected] Wat zijn mijn secundaire arbeidsvoorwaarden bij Zideris? De secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering van 8,33%, een verlofregeling en reiskostenvergoeding, zijn conform de CAO Gehandicaptenzorg. Bij Zideris kun je daarnaast ieder jaar gebruik maken van de werkkostenregeling (WKR) tot € 450,- waar je fiscaal voordeel van hebt. De WKR kun je bijvoorbeeld gebruiken voor het kopen van een mobiele telefoon of een sportabonnement. Hoe werk ik volgens de methodiek Gentle Teaching? Gentle Teaching komt er in het kort op neer dat je werkt op een warme, betrokken, maar ook professionele manier. Je begeleidt mensen die onze hulp nodig hebben vanuit een zor...