About this role
ft 31944 Je werkt aan een maatschappelijke opgave waarin nieuwkomers volwaardig kunnen meedoen in de gemeente. Je verbindt beleid, uitvoering en partners en draagt bij aan samenhangende oplossingen op het snijvlak van samenleven, participatie en inburgering. Daarbij signaleer je ontwikkelingen tijdig en vertaal je die naar concrete beleidskeuzes en adviezen. Je hebt een actieve rol in de doorontwikkeling van beleid en in de samenwerking binnen en buiten de organisatie. Wat ga je doen - Je ontwikkelt en actualiseert beleid rondom opvang, huisvesting, participatie, inburgering en samenleven. - Je signaleert relevante ontwikkelingen, wet- en regelgeving en bestuurlijke vraagstukken en vertaalt deze naar beleidskeuzes. - Je levert actuele en goed onderbouwde adviezen waarmee tijdig kan worden ingespeeld op veranderingen binnen het domein van nieuwkomers. - Je brengt samenhang aan tussen verschillende beleidsterreinen binnen het sociaal domein, waaronder participatie, onderwijs, wonen, gezondheid, werk en inkomen en veiligheid. - Je werkt samen met interne en externe partners aan de integratie en participatie van nieuwkomers. - Je signaleert kansen en knelpunten proactief en vertaalt deze naar verbetervoorstellen. - Je draagt bij aan de uitvoering en doorontwikkeling van het uitvoeringsplan Nieuwkomers. - Je monitort resultaten en vertaalt deze naar bestuurlijke inzichten en rapportages. - Je bent actief vertegenwoordigd in relevante regionale en landelijke netwerken. Eisen - Je hebt een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau. - Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met doorontwikkelen van beleid binnen het Sociaal Domein bij een gemeente. - Je hebt aantoonbare werkervaring met maatschappelijke vraagstukken binnen het sociaal domein. - Je hebt aantoonbare werkervaring met het adviseren van bestuur en management in een politiek-bestuurlijke context. Wensen - Je hebt minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als..