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SE OFERTA PUESTO DE TRABAJO PARA ECOMMERCE MANAGER , CUYAS FUNCIONES Y TAREAS SERÁN: DEFINIR Y LIDERAR LA ESTRATEGIA DE E-COMMERCE. ELABORAR E IMPLEMENTAR LA ESTRATEGIA DE COMERCIO ELECTRÓNICO PARA INCREMENTAR LA FACTURACIÓN Y LA RENTABILIDAD. DEFINIR LOS OBJETIVOS Y LOS INDICADORES CLAVE DE RENDIMIENTO (FACTURACIÓN, TASA DE CONVERSIÓN, VALOR MEDIO DEL PEDIDO, TRÁFICO, ADQUISICIÓN Y FIDELIZACIÓN). IDENTIFICAR OPORTUNIDADES DE CRECIMIENTO EN EL MERCADO FRANCÉS Y EN LOS MERCADOS INTERNACIONALES. OPTIMIZAR EL RENDIMIENTO DEL SITIO WEB. SUPERVISAR Y ANALIZAR LOS KPI PARA IDENTIFICAR OPORTUNIDADES DE MEJORA. OPTIMIZAR EL RECORRIDO DEL CLIENTE Y EL EMBUDO DE CONVERSIÓN. IMPLEMENTAR ACCIONES DE CONVERSION RATE OPTIMIZATION (CRO) Y PRUEBAS A/B TESTING. GARANTIZAR UNA EXPERIENCIA DE USUARIO FLUIDA TANTO EN ESCRITORIO COMO EN DISPOSITIVOS MÓVILES. DESARROLLAR LA ADQUISICIÓN Y FIDELIZACIÓN DE CLIENTES. COLABORAR CON EL EQUIPO DE MARKETING PARA OPTIMIZAR LAS CAMPAÑAS DE SEO, SEA, EMAIL MARKETING Y CRM. DESARROLLAR ACCIONES DE FIDELIZACIÓN Y DE INCREMENTO DEL VALOR DEL CLIENTE. PARTICIPAR EN LA DEFINICIÓN DEL PLAN DE ACCIONES COMERCIALES (PROMOCIONES, LANZAMIENTOS Y CAMPAÑAS ESTACIONALES). GESTIONAR LA EVOLUCIÓN DE LA PLATAFORMA. TRABAJAR EN ESTRECHA COLABORACIÓN CON EL QUIPO DE DESARROLLO INFORMÁTICO PARA DEFINIR LAS MEJORAS FUNCIONALES DEL FRONT OFFICE Y DEL BACK OFFICE. PRIORIZAR LOS DESARROLLOS SEGÚN SU IMPACTO EN EL NEGOCIO. PARTICIPAR EN LA MEJORA CONTINUA DE LA PLATAFORMA DE COMERCIO ELECTRÓNICO. GESTIONAR EL EQUIPO. SUPERVISAR, ACOMPAÑAR Y DESARROLLAR AL EQUIPO DE E-COMMERCE. DEFINIR PRIORIDADES Y REALIZAR EL SEGUIMIENTO DE LOS PROYECTOS. FOMENTAR UNA CULTURA ORIENTADA A RESULTADOS, INNOVACIÓN Y MEJORA CONTINUA. COLABORAR CON LOS EQUIPOS INTERNOS. COORDINAR ACCIONES CON LOS EQUIPOS DE LOGÍSTICA, ATENCIÓN AL CLIENTE, MARKETING Y OPERACIONES. GARANTIZAR LA CALIDAD DE LOS DATOS DE PRODUCTO Y DE LOS CONTENIDOS. PARTICIPAR EN LA DEFINICIÓN DE L. Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí