About this role
Poste : Date limite de candidature : 12 septembre 2026 Cadre d'emploi des agents sociaux ou des assistants socio-éducatifs. Date prévue du recrutement : à partir du 1er novembre 2026 selon disponibilité du candidat Temps de travail : 35 h semaine Type de recrutement : titulaire de la fonction publique ou contrat de droit public Descriptif des missions : Sous l'autorité de la Directrice du CCAS et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez amené(e) à exercer les missions suivantes : - accueillir et venir en aide aux personnes, familles présentant des difficultés économiques, administratives, sociales et/ou d'insertion, - aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie, - mener des entretiens d'aide et de soutien : - identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques, - définir et mettre en œuvre des mesures et actions adaptées aux besoins des usagers, - accompagner l'usager dans les démarches administratives et sociales, - organiser, coordonner et assurer le suivi des actions mises en œuvre, . - assurer des visites à domicile, - animer et encadrer le « café des aidants », - intervenir en lien avec l'équipe du CCAS sur la gestion locative et l'animation de la résidence intergénérationnelle gérée par le CCAS, - assurer un travail transversal avec les partenaires sociaux, associatifs et institutionnels (Conseil Départemental, services sociaux et médico-sociaux, CAF, UDAF, CPAM, bailleurs, caritatifs, etc) . Profil et aptitudes requises : - Diplôme d'Etat d'assistant(e) de service social ou de conseiller(ère) en économie sociale et familiale exigé, - Connaissances requises des différents dispositifs de droit commun et d'aide sociale, - De préférence expérience souhaitée dans le domaine de l'aide sociale, - Capacité à travailler en équipe, en réseau, - Capacité d'écoute et d'analyse, - Capacité à créer une relation de confiance, - Qualités relationnelles, - Aptitudes rédactionnelles et maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel), - Organisation, rigueur et discrétion, - Capacité d'initiative, d'autonomie, gestion des échéances et des délais, - Disponibilité, sens du service public.