About this role
Mehr als 300 Mitarbeiter (m/w/d) arbeiten in der innovativen und erfolgreichen Sparkasse im Süden von Brandenburg. Rund 2,3 Mrd. € Bilanzsumme und eine hohe Eigenkapitalquote sind die Basis für moderne und sichere Arbeitsplätze sowie für zufriedene und langjährige Mitarbeiter. Wir repräsentieren eines der dichtesten Geschäftsstellennetze – auch in Zukunft. Wir setzen auf Wachstum und Weiterentwicklung. Die Sparkasse ist ein wesentlicher Faktor der gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entwicklung im Landkreis Elbe-Elster. Wir leben das Motto – „In der Region. Für die Region.“ Die Sparkasse Elbe-Elster fördert seit vielen Jahren nachhaltig die Themen Umwelt, Bildung, Soziales, den Sport und die Kultur mit umfangreichen Mitteln, in 2025 mit insgesamt 1,3 Mio. €. Ihre Aufgaben - Personelle, fachliche und ergebnisorientierte Führung sowie gezielte Entwicklung der Mitarbeitenden, Organisation von Mitarbeiterbesprechungen, Schulungen und regelmäßiger Informationsweitergabe - Steuerung und Überwachung der Zielvereinbarungen sowie Verantwortung für den Geschäftserfolg der Gruppe - Planung und Koordination der Vertriebsaktivitäten zur Erreichung der vereinbarten Vertriebs- und Ergebnisziele in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsmanagement - Verantwortung für Kosten, Ertrag und Budget des eigenen Verantwortungsbereichs - Aktive Steuerung und Weiterentwicklung des Gewerbe- und Immobilienfinanzierungsgeschäfts - Strukturierte und ganzheitliche Beratung von Gewerbe-, Geschäfts- und Privatkunden - Durchführung und Votierung gewerblicher Finanzierungen sowie privater Immobilienfinanzierungen im nicht-risikorelevanten Geschäft - Repräsentation der Sparkasse gegenüber Kunden und Geschäftspartnern Ihr Profil - Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit betriebswirtschaftlichem oder bankfachlichem Schwerpunkt - Mehrjährige Berufserfahrung im Kreditgeschäft mit privaten und gewerblichen Kunden, vorzugsweise im Sparkassenumfeld - Führungserfahrung oder überzeugende Bereitschaft, eine Führungsverantwortung zu übernehmen - Ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung, unternehmerisches Denken und souveränes Auftreten - Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Begeisterung daran, Mitarbeitende zu fördern und gemeinsam Erfolge zu erzielen Unsere Unternehmensvorteile - Betriebliche Krankenversicherung - Maßnahmen zur Gesundheitsförderung & Entlastungsangebote (inkl. Unterstützung bei Pflege von Angehörigen) - Mitarbeiterkonditionen - Fahrradleasing - Betriebsfeste und Teamevents mit finanzieller Unterstützung - Gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Entwicklungschancen - Flexible Arbeitszeiten (teilweise mobiles Arbeiten) - Vereinbarkeit von Beruf und Familie Unser Angebot - Der Einsatz erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder Teilzeit - Leistungsgerechtes tarifliches Entgelt bis zur E11 TVöD plus Jahressonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Prämien - 32 +2* Tage Jahresurlaub (* 24.12. und 31.12. sind als Bankfeiertag arbeitsfrei) Als Ansprechpartner stehen Ihnen Herr Marcus Vandreier unter 03531 785-1400 und Herr Christian Pätzel unter 03531 785-2000 gern zur Verfügung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Finanzplanung, Immobilienfonds, Finanzwirtschaft, Bankbetriebslehre, Betriebswirtschaftslehre, Risikomanagement, Risikocontrolling, Digitales Grundbuch, Kosten- und Leistungsrechnung, Investmentbanking, Kreditgeschäft, Firmenkundengeschäft, Baufinanzierung, Bonitätsprüfung, Hypothekengeschäft