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Weitere Berufsbezeichnung: Gesundheits- und Krankenpfleger/in; Altenpfleger/in Stellenbeschreibung: Zusatzkraft Arbeitsförderung (m/w/d) - WfbM in Voll- oder Teilzeit, befristet 1 Jahr, ab sofort Ihre Aufgabe – sinnstiftend & gestaltend In unserer Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM) ermöglichen wir berufliche Teilhabe durch praxisnahe, qualifizierende Arbeitsangebote. Für die nachhaltige Weiterentwicklung eine unserer Arbeitsfördergruppen suchen wir eine engagierte Zusatzkraft/Gruppenhelfer*in. Ihre Aufgaben: • Anleitung und Förderung von Menschen mit geistigen, körperlichen und/oder psychischen Behinderungen am Arbeitsplatz, z. B. durch Hilfestellung bei einzelnen Arbeitsschritten (Greifen, Sortieren, Einlegen) • Unterstützung des Gruppenleiters innerhalb der Arbeitsabläufe und Gruppentätigkeiten • Umgang mit Microsoft Office und Dokumentationsarbeiten im ERP-System „Vivendi“ • Unterstützung bei der Umsetzung geplanter Arbeits- und Förderangebote sowie Einhaltung strukturierter Tages- und Arbeitsabläufe • Einhaltung der vorgegebenen Qualitätsstandards und Qualitätsmerkmale sowie Sichtprüfung der gefertigten Produkte • Anpassung der Unterstützung an das individuelle Leistungs- und Belastungsniveau • Einhaltung von Hygiene , Sicherheits- und Arbeitsschutzvorgaben Unterstützung des Teams im pflegerischen und betreuenden Alltag und Durchführung grundpflegerischer Tätigkeiten (z. B. Unterstützung in der Körperpflege, Mobilisation u. Hygiene) Ihr Profil: • Abgeschlossene pädagogisch-soziale Fachausbildung (z. B. gFAB, Heilerziehungspflege, Ergotherapie) • Erste Berufserfahrung im Bereich WfBM, Arbeitsförderung oder einem sozialwirtschaftlichen Unternehmen sind wünschenswert • Fundierte Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen und in einem ERP-System • Einen wertschätzenden Umgang mit Menschen mit Behinderung • Ein stark ausgeprägtes Organisationstalent, Teamgeist sowie ein hohes Maß an Flexibilität • Einen Führerschein der Klasse B Wir bieten: • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem etablierten Sozialunternehmen • Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld • Regelmäßige Meetings und Austauschformate mit Teammitgliedern und Vorgesetzten • Individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten • Attraktives Gehaltspaket nach TVöD mit betrieblicher Altersvorsorge • Team- und Unternehmensevents wie Weihnachtsfeiern und Teamabende • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit regelmäßigen Angeboten, z. B. unsere Gesundheitstankstelle • Die Möglichkeit ein Jobrad, ein Jobticket und Corporate Benefits zu nutzen Vielfalt & Inklusion Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Altersgruppen, kultureller Hintergründe sowie von Menschen mit Schwerbehinderung bei gleicher Eignung. Sie finden sich hier wieder? Hier finden wir zusammen: [email protected] Neugierig? Hier erfahren Sie mehr über uns: www.wewole.de Ihre aussagekräftige Bewerbung, mit Ihrer Gehaltsvorstellung, nehmen wir gerne per E-Mail als PDF-Datei entgegen. Wir weisen darauf hin, dass alle Bewerbungsunterlagen bei der wewole STIFTUNG eingehen. Die Stiftungsmitarbeitenden bearbeiten Ihre Daten im Auftrag der Fachgesellschaften. Weitere Informationen hierzu finden Sie unter www.wewole.de/datenschutz .