About this role
Weitere Berufsbezeichnung: Kaufmann für Büromanagement (m/w/d); Debitorenbuchhaltung Stellenbeschreibung: Im Auftrag unseres Kunden suchen wir eine erfahrene Fachkraft als: Debitorenbuchhalter (m/w/d) - Forderungsmanagement & Kreditkontrolle Ihre Aufgaben: * Überwachung und Steuerung offener Forderungen zur Optimierung des Cashflows und Minimierung von Kreditrisiken * Unterstützung bei der Abwicklung überfälliger Forderungen, Kontoabstimmungen und Monatsabschlussaktivitäten * Direkter Ansprechpartner (m/w/d) für Eskalationen im Bereich Kreditmanagement, Inkasso und monatliches Reporting * Regelmäßige Überprüfung von Kundenkreditlimits und Kundenrisikoklassen * Vorbereitung und Präsentation monatlicher KPI-Auswertungen inkl. Abweichungsanalysen für die Führungsebene * Mitwirkung bei internen Kontrollaktivitäten sowie Unterstützung von Verbesserungsinitiativen im Verantwortungsbereich * Zusammenarbeit mit internen Teams (Treasury, Customer Service, Credit & Collection) sowie externen Dienstleistern und Hubs Ihr Profil: * Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - zum Beispiel als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Steuerfachangestellter (m/w/d) oder Buchhalter (m/w/d) - idealerweise mit 2 bis 3 Jahren Berufserfahrung im Bereich Debitorenbuchhaltung oder Forderungsmanagement * Fundierte SAP-Kenntnisse in den Modulen FI und SD sind zwingend erforderlich * Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere MS Excel, wird vorausgesetzt * Fließende Deutschkenntnisse sowie verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift sind Pflicht * Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und bringen eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit * Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Hubs, Shared-Service-Centern oder externen Dienstleistern ist von Vorteil * Teamfähigkeit, analytisches Denkvermögen und eine konstruktive, positive Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile: * Einsatz bei einem international führenden Unternehmen im renommierten Industriepark Höchst in Frankfurt am Main * Vergütung nach Equal-Pay-Grundsatz - marktgerecht und fair, Zieleingruppierung E 12 * Gleitzeit und Home-Office-Möglichkeit nach der Einarbeitung - für eine gute Work-Life-Balance * Langfristiger Einsatz bis Ende 2027 mit realer Übernahmeperspektive * Persönliche Betreuung durch BS Wutow während des gesamten Einsatzes Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Inkasso, Außenstände einfordern, Monatsabschluss, Debitorenbuchhaltung, Präsentation Expertenkenntnisse: SAP-Modul FI (Rechnungswesen - Buchhaltung), SAP-Modul SD (Vertrieb)