About this role
Die Vinzenzgemeinschaft Neuss e. V. ist ein gemeinnütziger Verein mit zwei Wohn- und Pflegehäusern in Neuss und Kaarst – seit 1964 fest in der Region verwurzelt. Für unsere Tagespflege im Vinzenz-Haus in Kaarst suchen wir ab sofort eine examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, mit fachlichem Schwerpunkt auf Behandlungspflege und Pflegeprozess. Die geregelten Arbeitszeiten von Montag bis Freitag – ohne Nacht- und Wochenenddienste – machen die Stelle besonders attraktiv für alle, die Beruf und Familie gut vereinbaren möchten, auch für Wiedereinsteigerinnen und Wiedereinsteiger. Eckdaten Einrichtung: Vinzenz-Haus Kaarst (Tagespflege), Wilhelm-Raabe-Straße 7, 41564 Kaarst Arbeitszeit: Montag bis Freitag, 8–16 Uhr · Voll- oder Teilzeit Beginn: ab sofort Vertrag: unbefristet (nach der Probezeit) Vergütung: nach AVR (Caritas-Richtlinien, vergleichbar TVöD-P), Anlage 32, Entgeltgruppe P7/Stufe 2 bis P9/Stufe 7, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ihre Aufgaben - Fachgerechte Grund- und Behandlungspflege unserer Tagesgäste - Mitgestaltung eines strukturierten Tages mit gemeinsamen Mahlzeiten und sinnvollen Aktivitäten – von Gymnastik über Gedächtnistraining bis zum geselligen Nachmittag - Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und dem Fahrdienst - Beobachtung des Gesundheitszustands und Dokumentation Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in) - Sorgfalt in Pflegeprozess und Dokumentation - Freude an aktivierender Betreuung älterer Menschen - Zuverlässigkeit, Empathie und Teamfähigkeit Wir bieten - Familienfreundliche, geregelte Arbeitszeiten (Mo–Fr, 8–16 Uhr) in Voll- oder Teilzeit, ohne Nacht- und Wochenenddienste - Sichere, tarifliche Vergütung nach AVR inkl. Jahressonderzahlungen (bisher Urlaubs- und Weihnachtsgeld) - Eingruppierung nach AVR Anlage 32 – je nach Berufserfahrung und Qualifikation von P7/Stufe 2 bis P9/Stufe 7 - Bei einem Wechsel von einem kirchlichen Träger übernehmen wir Ihre bisherige Eingruppierung mindestens - 6 Wochen Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge (KZVK) - Einen unbefristeten Arbeitsplatz (nach der Probezeit) bei einem gemeinnützigen Verein - FlexZeitkonto, Jobrad, Corporate Benefits sowie Fort- und Weiterbildung - Ein vielfältiges, herzliches Team – gern auch ein unverbindlicher Schnuppertag vorab Kontakt und Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – am einfachsten per WhatsApp an 0151 40469838 oder per E-Mail an [email protected] (https://mailto: [email protected] ) . Für Rückfragen und für einen Schnuppertag erreichen Sie unsere Personalabteilung unter (02131) 79 57 21 17. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Angehörigenberatung Erweiterte Kenntnisse: Behandlungspflege, Grundpflege, Krankenpflege Expertenkenntnisse: Altenarbeit, Seniorenarbeit, Altenpflege