About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 山口県下関市 職種: 職種解説 土木施工管理者 仕事内容: 〇現場管理 ・工事計画、作業の確認、書類作成等 ・公共工事、民間工事（主に土木、解体工事） ・現場は下関市内（たまに市外あり） ※３ｔ車、４ｔ車（ＭＴ車）を運転していただくことがあります。 ３ｔ車が運転できる免許は必須です。 ４ｔ車運転可能な免許があれば尚良いです。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】 求人番号: 35020-08537261 受付年月日: 2026年7月29日 紹介期限日: 2026年9月30日 受理安定所: 下関公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 一般土木建築工事業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 山口県下関市 就業場所に関する特記事項 各現場（主に下関市内） 受動喫煙対策 あり（喫煙室設置） 受動喫煙対策に関する特記事項 各現場は屋外なので決められた場所での喫煙可 マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 経験者優遇 必要なＰＣスキル: パソコン（ワード・エクセル）・ＣＡＤ（ＪＷ） 必要な免許・資格: 免許・資格名 準中型自動車免許 必須 ２級土木施工管理技士 あれば尚可 車両系建設機械（整地・運搬・積込用及び掘削用）運転技能者 あれば尚可 ３ｔ車が運転可能な免許（ＡＴ限定不可） 必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） 試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 250,000円〜250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 250,000円〜250,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし 月平均労働日数: 22.9日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 一定額 月額 5,000円 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 5日 昇給: 昇給制度 なし 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 30,000円〜100,000円（前年度実績） 就業時間: 就業時間１ 8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項 《休憩時間》１０：００～１０：３０、１２：００～１３：００ １５：００～１５：３０ ＊週４０時間を超えた場合は時間外手当を支給します。基本的に 週６日目は１４時３０以降の就労が時間外手当に該当します。 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 120分 年間休日数: 90日 休日等: 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 その他 その他 天候や工事の状況等により休日が変わる場合があります。 年末年始、ＧＷ、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 加入 退職金制度: なし 定年制: なし 再雇用制度: なし 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 4人 就業場所 3人 うち女性 2人 うちパート 0人 労働組合: なし 事業内容: 一般土木、建設業 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 なし パートタイムに適用される就業規則 なし 育児休業取得実績: なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 外国人雇用実績: なし 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 郵送，電話 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参 応募書類の返戻: あり 求人に関する特記事項: ・賞与については会社の業績により支給します。 前年度実績 年２回 ３０，０００～１００，０００円 ・工事の状況により週４０時間を超えた場合は時間外手当を支給し ます。 ●公共工事から民間工事まで様々な工事をやっています。 ●携われる作業がたくさんあるので働きがいがあります♪ 事業所からのメッセージ: 公共工事から民間工事まで様々な工事をやっています。 携われる作業がたくさんあるので働きがいがあります。 職務給制度: なし 復職制度: あり 復職制度の内容 再雇用可