About this role
Gestalte die Stimme unserer Führungskräfte
Du möchtest nicht nur Marketing machen, sondern Führungspersönlichkeiten als relevante Stimmen in ihrer Branche positionieren? Du verstehst es, komplexe Technologie- und Transformationsthemen in überzeugende Geschichten zu übersetzen und starke Personal Brands aufzubauen?
Dann suchen wir dich.
Für den weiteren Ausbau unseres Thought-Leadership-Programms suchen wir einen Senior Content Strategist – Thought Leadership & Executive Communication (m/w/d), der unsere Führungskräfte strategisch positioniert, Inhalte entwickelt und Communities aufbaut.
Deine Aufgaben
Executive Positioning & Personal Branding
Entwicklung individueller Thought-Leadership-Strategien für CEOs und Führungskräfte
Aufbau klarer thematischer Profile und Expertenpositionierungen
Definition von Content-Säulen, Kernbotschaften und relevanten Themenfeldern
Kontinuierliche Weiterentwicklung der Personal Brands unserer Executives
Content Creation & Ghostwriting
Durchführung von Interviews mit Führungskräften und Fachexperten
Erstellung von LinkedIn-Posts, Artikeln, Kommentaren und weiteren Thought-Leadership-Formaten
Ghostwriting für Executives und Senior Leadership
Übersetzung komplexer Technologie-, Innovations- und Transformationsthemen in relevante Inhalte
Entwicklung überzeugender Storytelling-Ansätze und Content-Formate
Community Building & Engagement
Betreuung und Weiterentwicklung der Executive-Social-Media-Profile
Management von Kommentaren, Diskussionen und Direktnachrichten
Aufbau und Pflege relevanter Netzwerke
Identifikation von Influencern, Kunden, Partnern und Multiplikatoren
Aktive Interaktion mit relevanten Communities und Branchennetzwerken
Trend- und Themenmanagement
Beobachtung von Markt- und Technologietrends
Monitoring relevanter Diskussionen und Branchenthemen
Identifikation neuer Themenfelder und Kommunikationschancen
Entwicklung schneller und wirkungsvoller Reaktionen auf aktuelle Marktbewegungen
Performance & Reporting
Analyse von Reichweite, Engagement und Community-Wachstum
Ableitung datenbasierter Optimierungsmaßnahmen
Reporting an die Marketingleitung
Entwicklung KPI-basierter Wachstumsstrategien für Executive Visibility
Das bringst du mit
Du besitzt mehrjährige Erfahrung in den Bereichen LinkedIn-Marketing, Personal Branding, PR, Corporate Communications oder Executive Communications
Idealerweise konntest du bereits Erfahrung im Aufbau von Thought-Leadership-Programmen für Führungskräfte gewinnen
Du verfügst über herausragende Schreibfähigkeiten und Gespür für unterschiedliche Tonalitäten
Du besitzt nachweisbare Erfahrung im Ghostwriting
Du bist sicher im Umgang mit Adobe Photoshop sowie gängigen Video-Editing-Tools zur Erstellung und Bearbeitung von Social-Media-Content
Du hast ein sehr gutes Verständnis von B2B-Marketing und Content-Marketing
Du besitzt die Fähigkeit, komplexe und technische Sachverhalte verständlich und überzeugend aufzubereiten
Du verfügst über eine hohe Eigeninitiative sowie strategisches und analytisches Denken
Idealerweise besitzt du einschlägige Erfahrung im Technologie-, Beratungs- oder SAP-Umfeld
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab
Falls du denkst, dass du nicht alle Anforderungen erfüllst: Bei uns sind deiner Entwicklung „keine Grenzen gesetzt“! Geh mit uns gemeinsam deinen Weg – Wir unterstützen dich dabei! Zeige uns einfach wer du bist.
Was dich bei uns erwartet:Ein Umfeld, dass jederzeit offen für Veränderungen und Optimierungen ist. Ein „das war schon immer so“ gibt es bei uns nicht. Du hast die Chance dein Wissen einzubringen, Prozesse zu gestalten, vorhandenen Themen zu standardisieren oder Abläufe zu optimieren. Sei Impulsgeber im Thema Projektmanagement und bringe uns mit deiner Expertise noch weiter nach vorne! Wir schaffen Rahmenbedingungen, in denen du dich wohlfühlst. Daher bieten wir dir viele Benefits, wie europaweites flexibles Arbeiten, Mobilität und Altersvorsorge. Im Folgenden findest du mehr Informationen!
Wir schaffen Rahmenbedingungen, in denen du dich wohlfühlst:Home-Office Verträge & absolute Flexibilität durch freie Gestaltung der Arbeitszeit
Unbefristete Festanstellung und 30 Tage Urlaub
FlexWork: Bis zu 3 Monate pro Jahr remote aus dem europäischen Ausland arbeiten
Monatliches Budget für individuell wählbare Benefits aus über 50 möglichen Angeboten über emplu, verschiedene Angebote über Corporate Benefits, sowie Businessbike und vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit
Mental Health Benefit 'Nilo' – 10 kostenlose Sessions mit Psycholog:innen jährlich sowie Zugang zu Meditationen und Kursen
Wir unterstützen dich gezielt bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung bei Natuvion
Mentorenprogramm für eine strukturierte und persönliche Einarbeitung
Werde Teil des #teamgreen - Bei Natuvion arbeitest du an innovativen Projekten als Teil eines Teams, das füreinander einsteht. Wir setzen auf Zusammenarbeit, Offenheit und Vertrauen
Modernes Equipment und zentrale Büros in Walldorf, Berlin, München und Leipzig
Uns ist deine langfristige Perspektive wichtig, deshalb bezuschussen wir deine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
Join #teamgreen - Natuvion ist ein digitales Umzugsunternehmen.
Unser Team bewegt keine Tische, Aktenschränke oder Stühle. Natuvion transportiert geschäftskritische Daten und Prozesse von einer Technologieplattform auf eine andere. Typische Natuvion „Umzugsdienstleistungen“ umfassen Datenmigration, Datentransformation, Datenintegration, Datenschutz, Datensicherheit und Datenqualität.
Unsere >400 BeraterInnen und EntwicklerInnen in Deutschland, Österreich, Slowakei, USA und Australien verfügen über weitreichendes Knowhow bei (SAP®-)Projekten und ein profundes Prozessverständnis über Branchengrenzen hinweg. Mit viel Erfahrung, Engagement und Einsatz begleiten sie unsere Kunden mit Beratung, Dienstleistung und eigener Softwaretechnologie. So ermöglichen wir Unternehmen, ihre Daten und Prozesse immer auf den modernsten und innovativsten Plattformen zu nutzen.
Du bist interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!