About this role
Podinspektor ds. administrowania drogami w Wydziale Infrastruktury dla Dzielnicy Ochota (nr ref. ogłoszenia: DZ-V/9455/2026/WIR/AMA) K/M. Pracodawca: URZĄD MIASTA STOŁECZNEGO WARSZAWY. Miejsce pracy: Warszawa, mazowieckie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony. Zakres obowiązków: Główne odpowiedzialności: - realizacja zadań związanych z utrzymaniem i remontami dróg, - przygotowanie założeń rzeczowo-finansowych w zakresie utrzymania, remontów dot. dróg, w tym pozyskiwanie wykonawców robót i usług w trybie ustawy Prawo Zamówień Publicznych, - kontrolowanie stanu technicznego dróg, - przygotowywanie projektów decyzji i zezwoleń w zakresie administrowania drogami. Charakterystyka pracy: - prowadzenie spraw związanych z letnim i zimowym utrzymaniem dróg gminnych, - kontrola pasa drogowego w zakresie letniego i zimowego utrzymania dróg gminnych, - prowadzenie spraw związanych z przygotowaniem projektów decyzji dotyczących zajęcia pasa drogowego, - kontrola pasa drogowego w zakresie jego zajęcia (na podstawie wydanego zezwolenia, jak i bez zezwolenia na jego zajęcie), - znajomość zagadnień potrzebnych do realizacji zadań oraz aktów prawnych: - ustawa Prawo budowlane, - ustawa o drogach publicznych, - ustawa Prawo zamówień publicznych, - ustawa Prawo o ruchu drogowym, - ustawa o samorządzie gminnym, - ustawa o dostępie do informacji publicznej, - ustawa Kodeks postępowania administracyjnego.. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) wykształcenie - średnie ogólnokształcące zawód - Pracownik biurowy umiejetności - Obsługa komputera Niezbędne wymagania: - obywatelstwo polskie lub innego państwa, które dopuszcza ustawa o pracownikach samorządowych, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowana opinia, - umiejętność obsługi komputera, w tym podstawowych programów do edycji dokumentów, - wykształcenie wyższe I lub II stopnia i minimum 1 rok stażu pracy albo wykształcenie średnie i minimum 4-letni staż pracy, - powyżej półroczne doświadczenie zawodowe w zakresie eksploatacji i utrzymania dróg, - kompetencje: identyfikacja z urzędem, współpraca, samodzielność, sumienność. Dodatkowe wymagania: - wykształcenie wyższe profilowe I lub II stopnia w jednym z wymienionych zakresów: kierunki techniczne, inżynieria dróg, inżynieria mostów, administracja. Wymagane dokumenty i oświadczenia: - curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej, - list motywacyjny, - kopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie, - kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, - kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli zamierzasz skorzystać z uprawnienia do pierwszeństwa w zatrudnieniu, - oświadczenie o: - posiadanym obywatelstwie, - pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, - nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - posiadaniu nieposzlakowanej opinii, - wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb tej rekrutacji. Odznaczenie w elektronicznym formularzu oświadczeń jest równoznaczne z ich złożeniem. Dokumenty zależy złożyć do: 10 sierpnia 2026 r. Dokumenty należy złożyć przez system elektronicznej rekrutacji urzędu (system e-Rekrutacje): Warszawa | e-rekrutacje (um.warszawa.pl). Wypełnij formularz aplikacyjny dotyczący interesującej oferty pracy i dołączyć niezbędne dokumenty. Aplikację przez system eRekrutacje można złożyć również w siedzibach Urzędu m.st. Warszawy, pl. Bankowy 2, 00-095 Warszawa; piętro 14, punkt obsługi klienta oraz w siedzibach urzędów dzielnic m.st. Warszawy. Opis dokumentów, które potwierdzają poszczególne wymagania znajdzuje się na stronie:https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/procedura.php Aplikowanie możliwe wyłącznie przez System elektronicznej rekrutacji Urzędu m. st. Warszawy e-Rekrutacja: https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/. Wynagrodzenie: od 9 000 do 9 500 PLN Premie/dodatki zgodnie z Regulaminem wynagradzania pracowników Urzędu m.st. Warszawy
Pracodawca oferuje: - umowę o pracę, - dodatek stażowy, - trzynaste wynagrodzenie, - nagrody jubileuszowe, - rozwój zawodowy, - dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych, - zapomogi i pożyczki na cele mieszkaniowe, - szeroką ofertę świadczeń socjalnych dla pracownika i jego rodziny, - świadczenie z tytułu szczególnych potrzeb wynikających z orzeczenia o niepełnosprawności.