About this role
Medewerker Babythuiszorg Ben jij een kraamverzorgende, verzorgende IG-er of verpleegkundige en op zoek naar een nieuwe uitdaging in de kraamzorg? Vind jij het leuk om je te blijven ontwikkelen? Dan hebben wij goed nieuws! Wij starten met het opleiden van medewerkers BabythuisZorg. Tijdens dit traject werk je als kraamverzorgende en krijg je alle tools aangereikt om je te ontwikkelen tot een medewerker BabythuisZorg. Wat ga je doen? Jij hebt als medewerker BabythuisZorg een coachende en ondersteunende rol in het (aanstaand) ouderschap. BabythuisZorg wordt ingezet bij gezinnen in een kwetsbare situatie waar volledige zelfredzaamheid om wat voor reden dan ook (nog) niet haalbaar is. Je biedt tijdelijke ondersteuning in het gezin. Samen met de ouder(s) bespreek je waar hun krachten liggen en waar zorgen zijn. Dit vertaal je samen met hen naar ontwikkelbehoeften van de ouder(s) en de daarbij passende zorgdoelen. Tijdens de zorg evalueer je de ontwikkeling en groei in het ouderschap. Je versterkt de krachten en zet acties uit als dat nodig is. Je werkt hierin nauw samen met de jeugdgezondheidszorg, casemanager en andere betrokken ketenpartners. Wat kun je verwachten? Ben jij een verzorgende IG-er of verpleegkundige, dan volg je eerst een scholing van ongeveer vijf maanden. Meestal komt dit neer op twee gezinnen per maand en een dag in de week naar school. In deze periode ontwikkel je tot kraamverzorgende. Heb je het keuzedeel Verdieping Kraamverzorgende behaald, dan kun je starten met de trainingen voor medewerker BabythuisZorg. Je blijft nog steeds werken als kraamverzorgende, waarvan je minimaal 100 uur per jaar wordt ingezet als medewerker BabythuisZorg. Je volgt dan de Basistraining BabythuisZorg om als medewerker BabythuisZorg aan de slag te kunnen. Dit gaat in totaal om vier modules. In de tijd dat je deze trainingen volgt, kom je te werken in een regioteam binnen de kraamzorg, daarnaast kom je in het flexteam van BabythuisZorg. Na het afronden van de traini