About this role
Vi trenger deg som vil være med og gjøre en forskjell. Trosterud senter barnehage er en By omfattende, spesielt tilrettelagt barnehage for barn med autismespekterdiagnose. Administrativt er vi en del av bydel Alna og Alna barnehageenhet, og ligger sentralt til rett ved T-banen på Trosterud. Barnehagen har 2 avdelinger med 7 barn og 8 ansatte på hver avdeling. Personalet består av spesialpedagoger, miljøterapeuter, barne - og ungdomsarbeidere, og miljøarbeidere. Vi er opptatt av å gi hvert enkelt barn en god og trygg hverdag med struktur og forutsigbarhet, læring i naturlige situasjoner og utstrakt bruk av alternativ supplerende kommunikasjon som f.eks. bruk av dagtavler/dagsplaner, billedkommunikasjonssystemer og tegn-til-tale. Trosterud senter barnehage er en av 24 barnehager i Alna barnehageenhet. Barnehageenheten byr på spennende dager i et stort faglig fellesskap. Alle barnehagene arbeider etter en felles pedagogisk plattform. Med denne i bunnen fokuserer vi på forebyggende arbeid, tidlig innsats, foreldreinvolvering og tverrfaglig samhandling. Gjennom fokus på hverdagspedagogikkens betydning, gode språkmiljøer, satsing på aktivitet og kosthold skaper vi likeverdige muligheter. Bli med og skap likeverdige muligheter for barn i Alna! Arbeidsoppgaver Daglig arbeid med barn enkeltvis og i gruppe. Oppfølging av spesialpedagogiske tiltak, planer, evaluering og rapporter i samarbeid med øvrige ansatte. Teamleder med ansvar for oppfølging 3-4 barn. Veiledning av øvrig personal. Utstrakt samarbeid med foreldre og eksterne samarbeidspartnere. Være en del av barnehagens pedagogiske team. Kollektivt ansvar for god organisering og struktur på avdelingen og barnehagen som helhet. Kvalifikasjoner Relevant pedagogisk høyskoleutdanning, gjerne barnehagelærer. 2 års videreutdanning med fullført master i spesialpedagogikk. Erfaring med barn med spesielle behov, fortrinnsvis innenfor autismefeltet. Erfaring fra barnehage eller med barn i barnehagealder. Gjerne erfaring/kompetanse innen tidlig intervensjon basert på anvendt atferdsanalyse. Gyldig politiattest må fremlegges ved tiltredelse. Ved godkjent utenlandsk utdannelse kreves dokumentasjon på bestått norsk nivå B2. Personlige egenskaper Liker ansvar og utfordringer. Er løsningsorientert og har gode samarbeidsevner. Liker å jobbe i team. Kunnskap og interesse for pedagogisk planlegging og veiledning. Er fleksibel, tåle høyt arbeidstempo og krevende utfordringer. Tar kollektivt ansvar og er omstillings dyktig. Vi tilbyrEt sterkt faglig miljø, være en del av en lærende barnehage i utvikling. En trivelig arbeidsplass med godt samarbeid. 5 planleggingsdager i året. Oppstart 01.10.2026 eller etter avtale. Lønnstrinn 34 - 47 etter ansiennitet. God pensjonsordning i Oslo Pensjonsforsikring.KontaktinformasjonLine Hellenes, 94810054 ArbeidsstedTvetenveien 223 0675 OSLO Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Oslo kommune Referansenr.: 5154980381 Stillingsprosent: 100% Fast Startdato: 01.10.2026 Søknadsfrist: 17.08.2026 Om arbeidsgiveren: Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om. Bydel Alna er dynamisk og utviklingsorientert, vi har ca. 50 000 innbyggere, ca. 1300 årsverk og et budsjett på ca. 2,6 mrd. kroner. Det er stor variasjon i levekår. Bydelen har det økonomiske og administrative ansvaret for tjenester og tilbud innen pleie og omsorg, lokalsamfunnsutvikling, helse, barnehager, barnevern, sosialtjeneste, bolig, fritid og kultur. Bydel Alna ønsker å være en attraktiv arbeidsplass for kompetente, selvstendige, kvalitetsbevisste og engasjerte medarbeidere. Les mer om Bydel Alna Lønnstabell for Oslo Kommune