About this role
To masz na bank:
• umowa o pracę na czas zastępstwa, • praca hybrydowa (częściowo w biurze w Warszawie, Plac Europejski 3A lub we Wrocławiu, ul. Robotnicza 11 (przy Muzeum Współczesnym) lub w Poznaniu, ul. Kolorowa 8 i 10 (przy centrum handlowym King Cross)), • zespół/lider: system analyst - IT chapter leader, IT Area FIN / Krzysztof Łyczko • cel: projektowanie i rozwijanie rozwiązań systemowych, które skutecznie odpowiadają na potrzeby biznesu oraz wspierają rozwój nowoczesnej architektury IT. Osoba na tym stanowisku pełni rolę partnera dla biznesu, architektów i zespołów developerskich, odpowiadając za analizę, modelowanie oraz projektowanie rozwiązań w złożonym środowisku systemowym.
Lubisz, gdy rzeczy dzieją się na bank? My też! W naszym zespole IT korzystamy z najnowszych technologii, by to osiągnąć, ponieważ jesteśmy firmą technologiczną z usługami bankowymi. Tworzymy zespół ponad 2000 specjalistów, którzy wspierają bank i dbają o niezawodność i bezpieczeństwo systemu bankowego. Ekosystem IT to nie tylko wsparcie dla tworzonych przez nas produktów, ale szereg systemów corowych, platform globalnych i wielu innych procesów. Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy.
Aplikuj jeśli:
• masz minimum 8 lat doświadczenia w analizie systemowej oraz projektowaniu rozwiązań IT, • bardzo dobrze znasz architekturę mikroserwisową, API REST oraz architekturę opartą o zdarzenia (Kafka, RabbitMQ), • posiadasz doświadczenie w projektowaniu integracji pomiędzy systemami, • potrafisz modelować procesy i rozwiązania z wykorzystaniem UML, BPMN oraz modeli domenowych, • dobrze znasz SQL oraz zagadnienia związane z modelowaniem danych, • swobodnie pracujesz z repozytoriami Git i wykorzystujesz model GitFlow, • potrafisz przełożyć wymagania biznesowe na architekturę systemową, • samodzielnie identyfikujesz problemy i proponujesz skuteczne rozwiązania, • pełnisz rolę lidera merytorycznego i mentora dla innych analityków, • projektujesz rozwiązania technologiczne, a nie tylko dokumentację, • sprawnie poruszasz się na styku biznesu, architektury i developmentu.
Mile widziane jeśli będziesz mieć:
• praktyczną wiedzę z wykorzystania VS Code, GitHub Copilot oraz innych narzędzi AI w codziennej pracy, • doświadczenie w budowaniu agentów AI oraz tworzeniu promptów, • znajomość orkiestratorów AI, • doświadczenie w pracy z rozwiązaniami GenAI, RAG i bazami wektorowymi, • doświadczenie we wdrażaniu i skalowaniu rozwiązań AI w organizacji
Twoje zadania w tej roli:
• analizowanie wymagań biznesowych oraz przekładanie ich na rozwiązania systemowe i architektoniczne, • projektowanie architektury rozwiązań w środowisku mikroserwisowym, • projektowanie i dokumentowanie integracji pomiędzy systemami z wykorzystaniem API REST oraz architektury event-driven (Kafka, RabbitMQ), • modelowanie procesów biznesowych i rozwiązań systemowych z wykorzystaniem UML, BPMN oraz modeli domenowych, • współpraca z zespołami biznesowymi, architektami i deweloperami przy realizacji inicjatyw technologicznych, • wspieranie zespołów developerskich w zakresie rozumienia wymagań, projektowanych rozwiązań oraz zależności systemowych, • udział w definiowaniu standardów analitycznych i architektonicznych, • pełnienie roli eksperta oraz mentora dla innych analityków, • identyfikowanie możliwości automatyzacji i usprawniania procesów z wykorzystaniem nowoczesnych technologii, w tym narzędzi AI.
Na bank zadbamy dla Ciebie o:
• umowę o pracę (na czas zastępstwa) • pracę w trybie hybrydowym w (lokalizacja na początku oferty) • prywatną opiekę medyczną Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego), • system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności, np. wypoczynkowe, kulturalne, gastronomiczne lub dofinansowanie do przedszkola/żłobka/klubudziecięcego, • kartę Multisport, • ofertę produktową banku oraz pożyczki na pracowniczych warunkach, • aktywności wellbeingowe, np. Kluby Zainteresowań, webinary, ćwiczenia, podcasty; inicjatywy w biurach np. mammobus, profilaktyczne badanie wzroku, warsztaty z samoobrony, • wyprawkę dla dzieci, • benefity dla osób z niepełnosprawnościami:dodatek finansowy na cele prozdrowotne, dodatkowe 2 dni urlopu dla pracowników z lekkim stopniem niepełnosprawności, całkowita praca zdalna, jeśli charakter pracy na to pozwala, • platformę ze szkoleniami zewnętrznymi i wewnętrznymi – np. programowanie czy analiza danych lub komunikacja, podejście strategiczne, negocjacje i inne, • program poleceń pracowniczych – nagrodę pieniężną za polecenie osoby do pracy w banku.
Jak wygląda wdrożenie i rozwój? Na bank nie wrzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmuje wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań. Przez początkowy okres pracy będzie towarzyszył Ci Buddy, który pokaże Ci naszą kulturę organizacyjną i odpowie na wszystkie pytania
Dołącz do nas w kilku krokach: · Wyślij CV do naszej analizy, a my podejmiemy decyzję czy zaprosimy Cię do kolejnego etapu. · Spotkaj się (online) z rekruterem i managerem. · Wykonaj zadanie merytoryczne/test (w zależności od stanowiska). · Pracuj z nami w naszym zespole IT!
Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania. Po spotkaniach wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym.
Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.