About this role
Le service missions temporaires du CDG22 recherche un responsable Vie Associative et Sports (H/F) pour une collectivité proche de DINAN.
Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe en charge des services à la population, vous pilotez un service en charge de l'accompagnement et du soutien aux associations locales, notamment sportives, et les manifestations.
À ce titre, vous encadrez 5 agents, sur les volets associatif, gestion d'équipements (salles, terrains de sport,..), des dossiers de subventions, des manifestations et du théâtre.
Missions principales:
- Accompagner les élus dans la définition de la politique publique associative et sportive, aide à la décision - Coordonner la gestion des locaux associatifs et équipements sportifs: accueil, entretien, plannings - Superviser le travail des agents en charge des états des lieux et de la gestion du planning d'utilisation des salles - Gérer et suivre l'attribution des subventions en lien avec les agents en charge du suivi administratif - Suivre et élaborer des conventions de partenariat avec le monde associatif - Promouvoir la vie associative locale à travers différents évènements (organisation de forum, supervision des informations associatives sur le site de la ville, mise à jour de l'annuaire des associations) - Gérer la mise à disposition des équipements et infrastructures sportifs et la relation avec les clubs sportifs du territoire - Coordonner la gestion du théâtre des Jacobins : programmation/réservation et suivi financier et humain - Organiser ponctuellement des évènements en partenariat avec les associations locales et suivre des projets sportifs structurants - Elaborer et suivre le budget du service - Piloter la communication du service et de ses actions.
Conditions du poste :
- Poste à temps plein : 40h hebdomadaires (RTT) - Réunions en soirée ponctuelles et évènements possibles le weekend - Déplacements réguliers sur les différents sites de la commune - Echanges avec partenaires extérieures (partenaires, clubs sportifs, associations)
Avantages sociaux :
- Remboursement des déplacements au-delà de 20 km aller (domicile / travail) - CNAS au bout de 6 mois de mission