About this role
Werving & Selectie - Interim - Executive HR & Payroll Specialist Veelzijdige rol in personeels- en salarisadministratie binnen een dynamische productieorganisatie met korte lijnen. Over de opdrachtgever - Finance & HR - 3000 - 4100 - MBO, HBO - 32 - 40 uur, 24 - 32 uur Jouw taken Verwerken en controleren van urenregistratie, personeelsadministratie en salarismutaties; Ondersteunen van HR bij in-, door- en uitstroom van medewerkers; Toezien op correcte toepassing van wetgeving, cao-bepalingen, pensioen en loonadministratie; Opstellen, controleren en verbeteren van rapportages, handleidingen en administratieve processen; Fungeren als vraagbaak voor leidinggevenden en medewerkers over tijdregistratie en personeelsadministratie. Al jouw taken Wim Zeevenhoven Consultant - [email protected] - +31614628111 - Wat neem je mee? Een afgeronde MBO+/HBO-opleiding en relevante kennis van personeels- en salarisadministratie; PDL of VPS, of de bereidheid om één van deze opleidingen te behalen; Ervaring in een vergelijkbare functie binnen een productie- of technische werkomgeving; Ervaring met salaris- en tijdregistratiesystemen; kennis van ADP-iHCM en Kelio is een pre; Een nauwkeurige, proactieve en communicatief sterke werkhouding met affiniteit voor cijfers en systemen. Over het bedrijf Onze opdrachtgever is een gevestigde productieorganisatie met een professionele, praktische en betrokken werkomgeving. De organisatie ontwikkelt en produceert technische producten voor verschillende zakelijke markten. Je werkt samen met collega's uit onder andere productie, HR, finance en management, waarbij de lijnen kort zijn en eigenaarschap belangrijk is. Door de combinatie van productieprocessen, roosters en cao-afspraken is de administratieve omgeving veelzijdig en inhoudelijk uitdagend. Het aanbod Een functie voor 28 tot 40 uur per week binnen een betrokken HR-team; Een marktconform salaris, afhankelijk van ke...