About this role
Horeca job HR Medewerker Zwolle HBO 32 tot 38 uur Zwolle HBO 32 tot 38 uur Als HR-medewerker (32-38 uur) ben je samen met je collega verantwoordelijk voor de volledige employee journey van ongeveer 230 medewerkers. Je bewaakt deadlines, denkt mee over procesverbeteringen en pakt zowel administratieve als organisatorische HR-taken met plezier op. Daarnaast speel je een actieve rol in de werving en selectie van nieuwe collega's en krijg je de ruimte om binnen kaders mee te bouwen aan het HR-beleid. Je bent verantwoordelijk voor het volledige HR‑proces: van werving en onboarding tot en met offboarding, inclusief alle processen die daartussen vallen: + Het opzetten en onderhouden van een werving‑ en selectieprocedure. + Onboarding van nieuwe medewerkers. + Personeelsadministratie en verwerking van loonmutaties. + Beheer van personeelsdossiers en het signaleren van belangrijke deadlines. + Ondersteuning bij casuïstiek, verzuim en functionerings‑ en exitgesprekken. + Uitvoeren van administratieve en organisatorische werkzaamheden. + Toepassen van wet‑ en regelgeving en ontwikkelingen binnen de horeca‑cao. + Fungeren als contactpersoon voor instanties zoals de arbodienst, het UWV, uitzendbureaus en scholengemeenschappen. Wij zoeken iemand die rust en structuur brengt in onze administratieve processen, en tegelijkertijd empathisch, professioneel in communicatie en toegankelijk is voor al onze medewerkers. Je kantoor is een benaderbare plek waar medewerkers gedurende de dag gemakkelijk kunnen binnenlopen. Je schakelt moeiteloos tussen administratieve taken, adviserende rollen en dagelijkse communicatie. Bij dit alles is zorgvuldigheid, integriteit en discretie essentieel. Daarnaast beschik je over: + Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden; + Goede computervaardigheden, waaronder Outlook, Word en Excel; + Kennis van Nostradamus en Loket (pré); + Ervaring op een HR‑afdeling; + Actuele kennis va...