About this role
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: - Verwerken, controleren en beheren van personeels- en salarisgegevens; - Verzorgen van een correcte salarisverwerking inclusief vergoedingen, declaraties, inhoudingen en WKR-registraties; - Toepassen en bewaken van wet- en regelgeving, cao-afspraken en arbeidsvoorwaarden; - Verzorgen van loonheffingen, aangiften en communicatie met onder andere de Belastingdienst en het UWV; - Controleren en analyseren van salariskosten en onkostenvergoedingen; - Adviseren van medewerkers, leidinggevenden en HR over salaristechnische vraagstukken; - Ondersteunen bij processen rondom in-, door- en uitstroom van medewerkers; - Bijdragen aan managementinformatie, personeelsbegrotingen en sociale kengetallen; - Signaleren van verbeteringen en meedenken over efficiëntere processen. In de eerste maanden ligt de nadruk op ondersteunende werkzaamheden, zoals de verwerking van boetes en de registratie van de 10.000-kilometerregeling. Vanaf februari 2027 draai je volledig mee als Salarisadministrateur en neem je de werkzaamheden van een collega tijdens haar sabbatical over.